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核心競爭力講師課程
姚俊杰
《打造新員工職業(yè)
核心競爭力
》?（姚俊杰）
新員工
職業(yè)素質(zhì)
核心競爭力
素質(zhì)能力
職業(yè)轉(zhuǎn)型
《打造新員工職業(yè)
核心競爭力
》© 《從新人到精英—職場新星成長之路》©系列課程 （姚俊杰老師版權(quán)課程：國作登字-2023-A-00064761）
龍濤
《演說魅力——企業(yè)家
核心競爭力
》課程大綱
核心競爭力
招商路演技巧
面對新聞媒體
商務(wù)致辭公式
一、如何突破演講的緊張恐懼情緒（略） 二、如何運用演講的三種表達(dá)語言 1、 有聲語言 （1）聲音穿透力訓(xùn)練 （2）聲音響度訓(xùn)練 （3）語調(diào)語氣訓(xùn)練 （4）聲音的三
劉上
劉上說——提升
核心競爭力
劉上
團隊建設(shè)
質(zhì)量管理
職業(yè)規(guī)劃
中層管理
曾在一本叫《心力》的書中看到這樣一句話：認(rèn)知力指引方向，心力決定邊界；認(rèn)知力決定到哪里去，心力決定能走多遠(yuǎn)。 在我們的日常生活和工作中，認(rèn)知力和心力以及執(zhí)行力，都
柳瑞軍
《提升企業(yè)
核心競爭力
，打造現(xiàn)代新國企》—國企改革“深化提升”的內(nèi)在邏輯和商業(yè)思維
國企改革深化提升
核心競爭力
現(xiàn)代新國企
做強做優(yōu)做大國有企業(yè)
柳瑞軍
2023?國企領(lǐng)導(dǎo)和管理者的必修課 《提升企業(yè)
核心競爭力
，打造現(xiàn)代新國企》—國企改革“深化提升”的內(nèi)在邏輯和商業(yè)思維 一、二十大以來關(guān)于“提升
核心競爭力
、打造現(xiàn)代
柳瑞軍
《國企改革與市場化思維提升》2023新版
國企改革
市場化思維
創(chuàng)新型國有企業(yè)
核心競爭力
企業(yè)家精神
《國企改革與市場化思維提升》2023·開局之年如何做好深化國企改革和管理提升行動？ 一、課程背景和意義 國企改革三年行動圓滿收官，20大報告提出“深化國有企業(yè)改革
柳瑞軍
柳瑞軍《提升國企
核心競爭力
》
國有企業(yè)
核心競爭力
改革改革
柳瑞軍
深化提升行動
一． 課程背景和意義 黨的二十大報告指出，要構(gòu)建高水平社會主義市場經(jīng)濟體制，必須“深化國資國企改革，加快國有經(jīng)濟布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整，推動國有資本和國有企業(yè)做強做優(yōu)
白睿
白睿：識別組織能力，建設(shè)組織
核心競爭力
組織能力
核心競爭力
白睿
OD
組織發(fā)展
年度人力資源高階精品課程 白睿：識別組織能力，建設(shè)組織
核心競爭力
【課程大綱】 一、企業(yè)經(jīng)營與組織的平衡 1、經(jīng)營管理涉及的內(nèi)容 2、組織管理涉及的內(nèi)容 3、企業(yè)
陳亞琦
形象助力職場快速發(fā)展
形象
個人成長
核心競爭力
形象助力職場課程大綱 ——美好你值得擁有 課程背景： 長得漂亮是優(yōu)勢，在這個看臉的時代,顏值即王道.雖然這種說法有些極端,在現(xiàn)實中我們不得不承認(rèn),良好的形象是個人
張志虎
如何構(gòu)建企業(yè)
核心競爭力
-工藝研究及低成本自動化實戰(zhàn)
生產(chǎn)管理
精益生產(chǎn)
質(zhì)量管理
精細(xì)化管理
授課方式：講授+演練+互動+練習(xí) 課時設(shè)計：1天（6小時） 適用對象： 企業(yè)老板、中高層管理者、部門經(jīng)理/主管、研發(fā)制造類工程師，以及對工藝研究及自動化推行感興趣
謝菲
塑造職業(yè)化素養(yǎng)---打造
核心競爭力
職業(yè)素養(yǎng)
商業(yè)百貨
銀行保險
互聯(lián)網(wǎng)
酒店餐飲
▲課程大綱 （一）職業(yè)化的內(nèi)涵 （1）職業(yè)化的定義； （2）我們對職業(yè)化的態(tài)度； （3）我們哪里不夠職業(yè)化。 （二）職業(yè)化的基本條件 （1）基本的工作技能 （2）
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