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組織執(zhí)行講師課程
劉成熙
A-21.2-戰(zhàn)略解碼到
組織執(zhí)行
-劉成熙老師(2天新版-new)
劉成熙老師
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劉成熙老師-核心品牌課程-DSTE-從戰(zhàn)略到執(zhí)行 主講:劉成熙老師 課程前言 DSTE(開發(fā)戰(zhàn)略到執(zhí)行):指通過可視化的方式,將組織的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為全體員工可理解、可
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是指通過可視化的方式,將組織的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為全體員工可理解、可執(zhí)行的行為的
周士杰
組織執(zhí)行
——打造超級執(zhí)行團隊的6大策略
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】 企業(yè)的核心競爭能力就是企業(yè)的
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能力!真正強大的團隊都是可以被復(fù)制的團隊,而可以被復(fù)制的團隊都具備組織能力,組織能力是企業(yè)的核心競爭
方琳
《管理者的執(zhí)行力與
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文化》
執(zhí)行力
一、執(zhí)行力的內(nèi)涵 二、執(zhí)行力怎么來 三、執(zhí)行力的構(gòu)成(案例分析) 四、執(zhí)行力的作用 五、構(gòu)成執(zhí)行力的核心要素 六、管理者執(zhí)行中的8大能力(案例分析) 七、執(zhí)行不力的
新機遇、新趨勢、新業(yè)態(tài)與新模式: 宏觀經(jīng)濟形勢、政策解讀與二十屆三中全會后建筑業(yè)未來機會與挑戰(zhàn)
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