大家可以叫我“木辛”,應(yīng)機(jī)緣巧合有幸跟隨香港數(shù)位成功的國(guó)際講師學(xué)藝一年。 不要看我年紀(jì)輕輕,覺得我不能給你們什么,但我敢保證我每一次的出現(xiàn)覺得超乎你的想象,
陳老師從管理哲學(xué)的角度入手研究國(guó)學(xué)易理,秉著“格物明理修身齊家”的儒家思想與“窮則獨(dú)善其身,達(dá)則兼濟(jì)天下”的學(xué)習(xí)態(tài)度,將多年外企管理西式工作經(jīng)驗(yàn)(人力資源團(tuán)
徐升華(Daniel) 研究領(lǐng)域 參與型組織建設(shè)、跨文化人力資源管理、HRBP競(jìng)爭(zhēng)力發(fā)展、高效能員工打造與發(fā)展、高潛人才挖掘與發(fā)展。傳統(tǒng)HR功能化向當(dāng)代HR
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