十五年人力資源經(jīng)驗，7年互聯(lián)網(wǎng)獵頭經(jīng)驗，經(jīng)歷了公司0-1,1-10，和IPO上市各階段。有成功的方法論，也踩過很多坑，對人、組織有深刻的認知和理解。對HR六

【職業(yè)背景】? 美國培訓師認證協(xié)會AACTP注冊培訓師? 人力資源專業(yè)課程講師? 上海財經(jīng)大學MBA? 高級人力資源管理師? 深圳交通廣播1062《職場駕到

【現(xiàn)任職務】1.北大縱橫管理咨詢集團高級合伙人2.上海交通大學東方管理研究中心高級講師3.上海交通大學繼續(xù)教育學院原項目主任（全國經(jīng)濟師、企業(yè)人力資源管理師

人力資源從業(yè)者，服飾色彩搭配講師

西北大學工商管理碩士，西安交通大學EDP班；10年金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗；8年企業(yè)內(nèi)訓經(jīng)驗；行動學習催化師；《高效經(jīng)理人管理精進》、《TTT》、《成長訓練》認證講

周莉，具有15年企業(yè)人資管理經(jīng)驗，擅長人力資源實戰(zhàn)管理及操作，擅長招聘、培訓、員工關系、薪酬設計、人力成本優(yōu)化等。

1、多年人力資源管理工作經(jīng)驗，實操與理論相結合，方案更易落地執(zhí)行；2、有企業(yè)咨詢和直接管理經(jīng)驗，能更快的找到團隊管理痛點，給出改進方案；3、有連鎖企業(yè)工作背

十多年一直專注企業(yè)用人風險防控管理，在企業(yè)勞動關系管理方面更是享有很高的聲譽；千余場線下、線上講座；十萬余人次參加學習，為一千多家企業(yè)提供風險防控支持。榮獲

一、國家一級人力資源管理師；二、大、中型集團公司人力資源負責人工作經(jīng)歷；三、深刻理解從初創(chuàng)型小微企業(yè)到中大型上市公司人力資源管理中的痛點；四、授課幽默風趣，

周密，碩士研究生，某國企人力資源部負責人，人力資源管理師、勞動關系協(xié)調(diào)師，中級工業(yè)工程師（人力資源管理方向），多篇論文在國內(nèi)知名管理學刊發(fā)表，專注于人力資源