? 作為公司的決策者，要成為職場上最成功的領(lǐng)導者，你必須每天做好以下8件事！

1、時刻保持學習心態(tài)

? ? ? ?俗話說：“活到老學到老”。學習是一生的事情，應(yīng)該學無止境。作為領(lǐng)導者更應(yīng)該隨時隨地學習，不斷地用知識武裝自己，跟上時代的步伐，做公司發(fā)展的總舵手。

2、善于溝通

? ? ? 管理就是溝通、溝通、再溝通。所以，優(yōu)秀的領(lǐng)導者必須學會如何在團隊中進行有效溝通，溝通沒有結(jié)果就不屬于溝通。

3、學會表揚與批評

? ? ? 管理者要有一雙善于發(fā)現(xiàn)別人閃光點的眼睛，對于員工做的好的地方要表揚，表揚要及時、公眾并說明事情的經(jīng)過以及造成的影響教導，對于員工做的不好的地方要批評，批評要及時、私下說明事情的經(jīng)過以及造成的影響、并告誡之后注意，避免。

4、給下屬表現(xiàn)機會

? ? ?給下屬表現(xiàn)機會，不僅能增強其自身能力，也能讓他更服從領(lǐng)導安排，感激領(lǐng)導的知遇之恩。

5、學會授權(quán)

? ? ?放手讓下屬做事，要學會授權(quán)，授權(quán)的六則，一解釋如何做，二演示如何做，三讓對方解釋怎樣做四讓對方做，五監(jiān)督檢查（時間節(jié)點），六考核機制。

6、知人善用

? ? ?成功的領(lǐng)導者選擇下屬要有一雙火焰金睛，對下屬知根知底，選擇優(yōu)秀的人才。激發(fā)員工潛能，讓合適的下屬做合適的事情。