聶春明,聶春明講師,聶春明聯(lián)系方式,聶春明培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
企業(yè)教練、自管理系統(tǒng)落地專家、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)打造、大數(shù)據(jù)技術(shù)、流
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聶春明:咨詢項(xiàng)目《以績(jī)效提升為導(dǎo)向的自管理系統(tǒng)構(gòu)建》
2020-01-04 2361
對(duì)象
企業(yè)老板 中高層
目的
構(gòu)建在大數(shù)據(jù)監(jiān)控下的以提升績(jī)效為導(dǎo)向的自管理系統(tǒng),從而讓公司全員自動(dòng)自發(fā)以目標(biāo)為導(dǎo)向去高效能工作,從而提升組織績(jī)效
內(nèi)容

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最近在分享關(guān)于企業(yè)如何持續(xù)盈利的觀點(diǎn)中,常提到“自管理系統(tǒng)”,很多企業(yè)主及高管私信我交流分享……

今天用??一句話+??一張圖給您們分享:

“構(gòu)建以績(jī)效提升為導(dǎo)向的自管理系統(tǒng)”本質(zhì)是站在投資人的??視角,把??老板和高管的想法,通過??國(guó)際前沿的IT技術(shù)+管理的有效融合??變成現(xiàn)實(shí),從而幫助企業(yè)構(gòu)建一個(gè)“在大數(shù)據(jù)監(jiān)控下的智能化的自管理體系”……

突破“人管人”困局,真正從人性最底層,把公司目標(biāo)和組織全員目標(biāo)實(shí)現(xiàn)真正的統(tǒng)一,從而激發(fā)組織全員內(nèi)在主動(dòng)自發(fā)高績(jī)效的驅(qū)動(dòng)力,從而提升組織整體績(jī)效……


讓企業(yè)主的夢(mèng)想變成現(xiàn)實(shí)的落地方法:從戰(zhàn)略目標(biāo)確定分解-績(jī)效指標(biāo)設(shè)定-崗位職責(zé)拆解-日常工作拆解-滾動(dòng)計(jì)劃-周工作-月績(jī)效管理-年度績(jī)效管理 再結(jié)合大數(shù)據(jù)系統(tǒng)的分析從而構(gòu)建完整的夢(mèng)想照進(jìn)現(xiàn)實(shí)的路徑。


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