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樂載兵:HRM的12個關(guān)鍵原則

績效管理

2016-01-20 34913

HRM的12個關(guān)鍵原則

１關(guān)注三標(biāo)準(zhǔn)：利潤成本時間；

２先規(guī)劃再執(zhí)行；

３向決策者傳遞緊迫感；

４使用可度量的目標(biāo)；

５目標(biāo)計劃須生動地得以交流；

６用漸進(jìn)方式實現(xiàn)目標(biāo)；

７取得決策層支持；

８對目標(biāo)透徹分析；

９責(zé)權(quán)對等；

10全員參與HR管理；

11所有員工都是客戶；

12成為業(yè)務(wù)專家。

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