郭漢堯老師指出超級(jí)店長(zhǎng)的職業(yè)目標(biāo) 人在職場(chǎng)，為什么一定要選擇職業(yè)目標(biāo)呢？如果你不清楚自己要朝哪個(gè)方向走下去，通常會(huì)原地踏步。就象大海中的航船，空中的飛機(jī)，沒有目標(biāo)無(wú)法前行。 人生的職業(yè)發(fā)展要有明確的目標(biāo)，學(xué)業(yè)和專業(yè)都要與職業(yè)目標(biāo)協(xié)調(diào)一致。如果職業(yè)沒有目標(biāo)，職業(yè)隨時(shí)有可能陷入停滯狀態(tài)。 （1）盤點(diǎn)自已 如果一個(gè)人清楚地知道了自己想做什么？適合做什么？能做什么？就一定能夠找到發(fā)展自己的人生舞臺(tái)，并演繹你多彩的職業(yè)人生。盤點(diǎn)自己主要是：個(gè)人的能力；個(gè)人的興趣與愛好；個(gè)人的性格與氣質(zhì)；個(gè)人的學(xué)識(shí)水平；個(gè)人的技能。進(jìn)而綜合評(píng)價(jià)職業(yè)自我。 （2）分析自已 這是一個(gè)非常有用的機(jī)會(huì)評(píng)估工具（SWOT法）： 優(yōu)勢(shì)分析：你曾經(jīng)做過(guò)什么？你學(xué)習(xí)了什么？最成功的是什么？ 劣勢(shì)分析：性格的弱點(diǎn)；經(jīng)驗(yàn)或經(jīng)歷中所欠缺的方面。 機(jī)會(huì)分析：對(duì)社會(huì)大環(huán)境的分析；對(duì)自已選擇企業(yè)的外部分析；人際關(guān)系分析；潛在的危險(xiǎn)分析。 分析自已學(xué)業(yè)、專業(yè)與職業(yè)。學(xué)業(yè)是職業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，根椐自已的能力與專業(yè)來(lái)選擇自已的職業(yè)，確立職業(yè)目標(biāo)。清楚的認(rèn)識(shí)自己，就是要對(duì)自己的專業(yè)和職業(yè)進(jìn)行完美組合，處理好專業(yè)與職業(yè)的五種關(guān)系：專業(yè)包容職業(yè)；以專業(yè)為核心；專業(yè)與職業(yè)部分重合；專業(yè)與職業(yè)相切；專業(yè)與職業(yè)分離。 確定自己的職業(yè)發(fā)展路線，詢問(wèn)自己。想往哪一條路線發(fā)展？我適合往哪一路線發(fā)展？我可以往哪一路線發(fā)展？ （3）職業(yè)目標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn) 職業(yè)目標(biāo)必須是自己認(rèn)真選擇的：對(duì)選擇的結(jié)果要認(rèn)真評(píng)估；對(duì)目標(biāo)充滿信心；愿付出行動(dòng)來(lái)完成；適合你的生活模式；符合你的價(jià)值觀。同時(shí)要注意：不要太貪心；目標(biāo)要具體明確；高低適度；兼顧平衡；個(gè)人目標(biāo)與企業(yè)目標(biāo)要一致。 （4）目標(biāo)的設(shè)定 要以自己的最佳才能、最優(yōu)性格、最大興趣、最有利的環(huán)境等信息為依據(jù)。通常設(shè)定目標(biāo)時(shí)分短期目標(biāo)、中期目標(biāo)、長(zhǎng)期目標(biāo)和人生目標(biāo)。 微軟公司針對(duì)不同崗位員工的工作性質(zhì)，和每個(gè)人不同的成長(zhǎng)需要，采取一對(duì)一的方式，來(lái)具體規(guī)劃員工的職業(yè)發(fā)展道路。每年員工都有兩次機(jī)會(huì)向公司提出自己未來(lái)半年中的職業(yè)發(fā)展方向，以及需要什么幫助。然后，人事部門會(huì)做出基本的職業(yè)規(guī)劃，直接經(jīng)理會(huì)和員工談具體的職業(yè)發(fā)展道路，最終將具體提供什么培訓(xùn)、發(fā)展空間和資源支持緊密結(jié)合在一起。李萬(wàn)軍從一個(gè)普通的工程師提升為微軟公司最年輕的部門經(jīng)理，他的成功，首先是源于個(gè)人的興趣和對(duì)技術(shù)的癡迷，其次得益于公司的大力支持。現(xiàn)在，微軟全球都在使用他發(fā)明的系統(tǒng)，公司內(nèi)部的管理效率大大提高了。李不僅為公司做出了貢獻(xiàn)，也為自己創(chuàng)造了價(jià)值。 文/郭漢堯（摘自郭漢堯營(yíng)銷管理論壇） 作者介紹：郭漢堯老師 是實(shí)戰(zhàn)派營(yíng)銷管理專家、最具價(jià)值的經(jīng)銷商培訓(xùn)專家、成長(zhǎng)型企業(yè)品牌運(yùn)營(yíng)管理專家、《銷售與市場(chǎng)》雜志社第一營(yíng)銷團(tuán)專家、資深訂貨會(huì)培訓(xùn)專家、金牌銷售培訓(xùn)師、資深店長(zhǎng)培訓(xùn)專家、實(shí)操型培訓(xùn)講師。系多家成長(zhǎng)型企業(yè)品牌營(yíng)銷顧問(wèn)，擔(dān)任品牌企業(yè)、管理咨詢顧問(wèn)機(jī)構(gòu)，品牌營(yíng)銷策劃?rùn)C(jī)構(gòu)職業(yè)經(jīng)理人十三年，擁有豐富的營(yíng)銷管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)?，F(xiàn)任九洲同行品牌營(yíng)銷策劃?rùn)C(jī)構(gòu)領(lǐng)軍人物、漢碩國(guó)際管理學(xué)院MBA特邀教授、上海連碩管理機(jī)構(gòu)高級(jí)講師、深圳聚成華企特約講師、奇安達(dá)品牌營(yíng)銷顧問(wèn)·終端管理學(xué)院院長(zhǎng)、貴派電器企業(yè)品牌營(yíng)銷顧問(wèn)·營(yíng)銷學(xué)院院長(zhǎng)、廈門博弈管理機(jī)構(gòu)特約專家、南昌一佳名師講堂特邀核心專家、中國(guó)總裁培訓(xùn)網(wǎng)金牌講師、淘課網(wǎng)簽約講師、聯(lián)商網(wǎng)簽約講師、《贏家大講堂》特聘專家。