鮑明忠,鮑明忠講師,鮑明忠聯(lián)系方式,鮑明忠培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
鮑明忠 2019年度中國200強(qiáng)講師
營銷&管理實戰(zhàn)派專家
52
鮮花排名
0
鮮花數(shù)量
鮑明忠:《自動自發(fā),為自己工作》
2020-08-30 2312

自動自發(fā),為您自己工作

【課程背景】

當(dāng)今越來越多的管理者發(fā)出感嘆:現(xiàn)在的員工宣揚個性獨立,追求自我實現(xiàn),不聽話、不服從,甚至缺少團(tuán)隊精神,隊伍越來越難帶了;更有甚者,有的員工把工作當(dāng)跳板,稍不如意,動不動就辭職,一年換幾份工作,更別談職業(yè)化與忠誠度了,面對員工的這種態(tài)度,怎么可能為公司創(chuàng)造價值呢?因此,把員工的心態(tài)調(diào)整和激發(fā)成積極的、敬業(yè)的、陽光的,成了越來越多的企業(yè)管理者的迫切期望與需求。

一個健全的心態(tài),比100種智慧都有力量?!闋査埂さ腋?

正確的心態(tài)是成功的捷徑。——拿破侖·希爾  

【培訓(xùn)目的】

培養(yǎng)員工責(zé)任精神,提升員工主動意識

塑造企業(yè)創(chuàng)新文化,提高企業(yè)競合能力

全面改善職業(yè)倫理,實現(xiàn)企業(yè)和諧管理

【培訓(xùn)人員】

全體人員

【培訓(xùn)老師】

鮑明忠老師

【培訓(xùn)收益】

調(diào)整企業(yè)人員工作心態(tài)


提升企業(yè)人員工作信心


打造精英團(tuán)隊的凝聚力


打造專業(yè)化的冠軍團(tuán)隊

【授課風(fēng)格】

邏輯嚴(yán)謹(jǐn)

輕松詼諧 陽光正能量 化繁為簡 實戰(zhàn)演練

【課程方法】

講授40%、情景模擬40%、視頻解讀10%、互動點評10%

【主要學(xué)習(xí)內(nèi)容】

第一章  態(tài)度與責(zé)任擔(dān)當(dāng)

一、概述

1、  為什么學(xué)習(xí)?

2、  學(xué)習(xí)的本質(zhì)是什么?

二、態(tài)度決定一切

1、  成功的因素;

2、  為什么態(tài)度決定一切?

3、成功的態(tài)度是一種能力;

4、態(tài)度轉(zhuǎn)變就在一瞬間;

5、必備的成功態(tài)度

6、案例分析

三、責(zé)任勝于能力

  1、員工的分類(責(zé)任的緯度);

  2、責(zé)任勝于能力

  3、責(zé)任的分類

  4、人們?yōu)槭裁床辉敢鈸?dān)責(zé)?

  5、舉例

四、工作的本質(zhì)

  1、工作的三個層次;

  2、工作的本質(zhì);

  3、做企業(yè)和老板最放心的員工

  4、你在為誰工作?

  5、如何避免成為消極的員工?

  6、舉例

第二章  自我的剖析

五、你了解自己嗎?

  1、我是誰?

  2、如何理解個人成功

  3、我們的目標(biāo)是什么?

  4、目標(biāo)達(dá)成的工具以及步驟

  5、舉例

六、情緒管理

1、為什么要情緒管理?

2、情緒與情緒管理概述

3、如何具備好情緒,避免壞情緒?

4、如何使別人的壞情緒轉(zhuǎn)好?

5、情商知識概述

6、注意事項

7、舉例

七、個人品牌力的塑造

1、個人品牌力的內(nèi)涵;

2、個人品牌定位;

3、個人品牌力的價值是什么?

4、個人品牌的作用是什么?

5、如何經(jīng)營個人品牌價值?

6、舉例

第三章  沒有完美的個人,只有完美的團(tuán)隊

八、打造團(tuán)隊凝聚力

1、如何理解團(tuán)隊?

2、加強(qiáng)凝聚力的思想誤區(qū)

第四章  持續(xù)的動力源泉

九、人類一切力量的源泉

1、  創(chuàng)新思維;

2、  感恩是一切力量的源泉

全部評論 (0)

Copyright©2008-2024 版權(quán)所有 浙ICP備06026258號-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) 3969a.com 直接對接10000多名優(yōu)秀講師-省時省力省錢
講師網(wǎng)常年法律顧問:浙江麥迪律師事務(wù)所 梁俊景律師 李小平律師