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余明陽 2019年度中國200強講師
中國最早研究品牌、廣告與公共關系的學者之一
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余明陽:服裝行業(yè)發(fā)展五字經(jīng)
2016-01-20 40767
能夠把企業(yè)堅持到做現(xiàn)在的人一定是有實力的人、也是發(fā)展得最好的人。眾所周知,我們所面臨的社會政治、經(jīng)濟、科技、文化等方面的變化都是非常迅速的,但是有一條可以肯定,中國未來20年的發(fā)展軌跡與過去30年西德發(fā)展軌跡,一定是不一樣的。哈佛商學院的教授說過:“現(xiàn)在的競爭未必是被對手直接打敗,而是在過程中不知不覺間發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)被邊緣化?!庇糜哪脑拋碚f,即使曾經(jīng)是當?shù)刈钆5钠髽I(yè)家,但是幾年以后發(fā)現(xiàn),工商聯(lián)開會的時候,你去了只能坐在第五排以后,這種感覺真是蠻難受的。面臨這樣迅速變化環(huán)境,我們應該怎么辦?身在服裝企業(yè),我們應該怎樣應對?為了便于記憶,我把我要講五個要點,歸納為“金木水火土”。


  金是什么?金就是企業(yè)的核心優(yōu)勢,我們一定要盤點自己的核心優(yōu)勢,這個核心優(yōu)勢可能是互聯(lián)網(wǎng),可能是設計,也可能是一個超細分市場。比如這兩年被大家所熟知孕婦防輻射服u+,這個市場可能很窄,因為它是單純面向孕婦群體的防輻射服裝?,F(xiàn)在孕婦的年齡階段大都在“90后”、“80后”的范圍內(nèi),這個年齡階段的孕婦幾乎每天都要面對電腦,電腦的輻射對胎兒的發(fā)育可能造成不良的影響,就是這樣一個小產(chǎn)品讓u+獲得了巨大得成功,這就是核心優(yōu)勢、核心市場、核心技術(shù)、核心賣點。這個社會最可怕的是沒有任何優(yōu)勢。萬科的核心優(yōu)勢是什么?萬科不開發(fā)市中心的樓盤,市中心的樓盤有兩個缺點,第一是地價貴,第二是體量小。他開發(fā)周邊的區(qū)域,它有兩個好處,一個是樓價便宜,第二個是體量大,他把所有的東西都做好了,把城鄉(xiāng)接合部的樓盤賣得比市中心還貴,這就是萬科的獨特優(yōu)勢。我給你舉個小例子,我們平時回家的時候,經(jīng)常手里提很多東西,要開門的時候,經(jīng)常把東西往地上一扔,去掏鑰匙開門,萬科在門鎖旁邊一定給你放一個暗扣,你可以把東西掛在暗扣上再來掏鑰匙,萬科在這些細節(jié)方面做得很好,你把這些做好了就是你的優(yōu)勢。大家知道,現(xiàn)在的市場競爭是很細化的競爭。萬達也是一樣,王健林經(jīng)常說,一個萬達廣場,一個城市中心,萬達捆綁了很多名牌,萬達在中國首創(chuàng)了所謂的城市綜合體。后來才有萬象城這些跟他學。我們在座的諸位,你一定要明白有哪些東西是別人替代不了你的。比如說我們說現(xiàn)在哪個電視機沒有了,無所謂,這個沒有了我看那個。但是我告訴你,騰訊沒有了,你很多朋友就找不著了,這就是它的不可取代性,也就是你的獨特性。所以我認為,一定要研究獨特性因素。


  舉個例子,服裝行業(yè)未來我非常看好一個領域,定制化。未來中國最牛的服裝,一定是沒有牌子的服裝,這個牌子是他自己的,全世界只有自己有。所以我對定制市場非常看好,而且定制市場未來大量的做消費者本人的品牌,按照消費者的需求去做,現(xiàn)在網(wǎng)絡時代,做出這個東西是不難的,年輕的消費者對于定制,對于獨特化產(chǎn)品的認同度是很高的,年輕人對定制的生活方式很習慣。而現(xiàn)在的定制和過去也很不一樣。


  現(xiàn)在誰做深度時尚一定有空間。我做過上海的徐家匯商城的規(guī)劃,上海的徐家匯商城曾經(jīng)非常發(fā)達,但是徐家匯開發(fā)有一個失誤,它的住宅樓盤開發(fā)太多,所以現(xiàn)在徐家匯跟周圍片區(qū)相比檔次都不高,跟南京路比起來沒有任何差別,那么我們做什么?我們把日本大量的二線品牌弄過來,這一層樓全部是日本品牌,再一層樓全部是韓國的產(chǎn)品,再一層樓全部是北歐的產(chǎn)品,做深度的時尚?,F(xiàn)在的消費品做到今天,大家已經(jīng)感覺到真正一線的奢侈品是一種新的俗,反而覺得沒有l(wèi)ogo的包很新穎?,F(xiàn)在上海的四川北路定位叫萬國博覽會,也就是一棟樓做一個國家的深度時尚。我去買到的東西全是法國的精品品牌,那個品牌的量很小,但是品質(zhì)極高,非常個性化。這個市場是非常好的。大家也可以思考一下,定制市場和深度時尚有什么可以做的。
第二個是木,木是什么?團隊,現(xiàn)在的中國是打造團隊最好的時候。今年中國大學生的就業(yè)率只有50%多一點,大量的找不到工作了。外面的市場不好的時候,是練內(nèi)功最好的機會。所以大家應該在打造企業(yè)的文化、打造企業(yè)價值觀方面多做點文章。誰能把企業(yè)內(nèi)部整合,價值觀的問題解決,大概是未來最有競爭力的企業(yè)。
  第三是水,什么叫水?現(xiàn)金流。現(xiàn)在的銀行去杠桿化的特點特別明顯,所以為什么現(xiàn)在出現(xiàn)了錢荒。在未來幾年發(fā)展當中,身為老板一定要明白,現(xiàn)金為王。


  第四個是火,找到一個屬于自己的獨特的爆發(fā)點。大家知道,現(xiàn)在的市場分得越來越細,現(xiàn)在牙膏都分男人的牙膏和女人的牙膏。所以這個市場是超細分的市場,這個市場是一個非常細膩的市場,這個市場是一個非常非常精細化競爭的市場。其實我做過很多家的大服裝品牌的策劃,比如說中國排在前幾位的雅戈爾、海瀾之家、紅豆、波司登羽絨服等,都是我策劃的。我對中國的服裝行業(yè)非常了解,我們過去做得很簡單,同質(zhì)化經(jīng)營很嚴重,現(xiàn)在大家都走細分的市場。海瀾之家,它是做面料起家的,過去叫江陰三毛,在江陰的新橋鎮(zhèn),所以海瀾之家一開始認為做女裝,女裝重款式,男裝重品牌。男裝有三個不能做,一萬塊錢以上的西裝不能做,那個基本上被國外品牌占據(jù)了;3000到5000不能做,因為它被雅戈爾和衫衫占據(jù)了;1000以下的不能做,因為太低端了;所以我們定位到1000到3000的區(qū)間的小白領服裝,面向大學畢業(yè)生和很少逛街的男人,這幾年海瀾之家高速發(fā)展,它的商業(yè)模式和獨特的市場定位,構(gòu)成一個非常好的訴求。海瀾之家根據(jù)身高選服裝?,F(xiàn)在的市場要求企業(yè)一定要變成做非常有價值的,比較窄的市場。


  第五個是土,什么是土?就是商業(yè)模式。在沒看清楚路之間,寧可不要干。把準備工作都做好,大家知道,過去的企業(yè)競爭叫一招鮮吃遍天,現(xiàn)在的競爭是一個組合拳。一個企業(yè)的成功,不是一個元素,而是多種元素的成功。是一個系統(tǒng)工程。現(xiàn)在是一個組合拳的時代,是一個特別需要反思的時代,是一個特別需要顛覆過去成功法則的時代,如果說過去的說法叫失敗是成功之母,今天我說,成功是失敗之母,過去的經(jīng)驗,今天可能是失敗的教訓。


  我希望每個企業(yè)都要好好的設計一下未來10年的發(fā)展,我相信在座的老板已經(jīng)早已解決了溫飽問題,對你來說,你這輩子已經(jīng)衣食無憂,我希望你能做出一個能夠傳世的家產(chǎn),我希望你做的事情到了孫子輩的時候,還能說出,我爺爺當年在這里做出了什么。我希望在座的各位都能做出一個受人尊敬的企業(yè),成為一個受人尊敬的企業(yè)家。佛經(jīng)上的話,只要找到了路,就不怕路有多遠。
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