中層強(qiáng)，則醫(yī)院強(qiáng)！醫(yī)院執(zhí)行力是由上往下傳承的，醫(yī)院戰(zhàn)略是否能夠有效落地，最為關(guān)鍵的，是能否組建一支卓越的中高層執(zhí)行管理團(tuán)隊(duì)。為了提升管理者的思維力、影響力、執(zhí)行力及競(jìng)爭(zhēng)力，打造一支高績(jī)效的醫(yī)院團(tuán)隊(duì)，吳來(lái)京導(dǎo)師受邀，為中瑞醫(yī)療集團(tuán)及歐卓集團(tuán)開(kāi)展了《贏家思維 管理有道培訓(xùn)課程》，課程為期兩天，參訓(xùn)者是集團(tuán)的中高層管理者，共百余人。

第一天，吳來(lái)京導(dǎo)師從2019年民營(yíng)醫(yī)療面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)切入，解讀當(dāng)下醫(yī)療政策與行業(yè)的趨勢(shì)。第二天：吳來(lái)京導(dǎo)師解碼了兩大管理利器：制度管人，文化留人。

兩天的培訓(xùn)采用分組PK、頭腦風(fēng)暴的形式，現(xiàn)場(chǎng)氛圍異?；鸨v臺(tái)上講師激情演繹，講臺(tái)下學(xué)員們認(rèn)真記錄與感悟，積極參與研討與分享，各組劍拔弩張，不甘落后，顯示出一個(gè)學(xué)習(xí)型集團(tuán)的風(fēng)采與文化。

吳來(lái)京導(dǎo)師的課程激情幽默，干貨連連，獲得全體學(xué)員的肯定與贊賞，客戶(hù)的信任與支持是吳來(lái)京導(dǎo)師不斷前進(jìn)的責(zé)任與動(dòng)力，本次培訓(xùn)課程圓滿(mǎn)落幕！