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譚小芳:培養(yǎng)人優(yōu)良的演講素養(yǎng)與心態(tài)——演講與說服
2016-01-20 46914
對象
企業(yè)高層,中層
目的
學校優(yōu)良的素養(yǎng)心態(tài)
內容
【課程目標】 你會學到:克服在眾人面前的緊張恐懼心理 如何培養(yǎng)優(yōu)良的演講素養(yǎng)與心態(tài) 如何把握變化,培養(yǎng)當眾講話的能力 如何掌握與人相處的原則和方法,贏得他人的認可,取得事業(yè)目標 如何達到提高企業(yè)管理人員的專業(yè)演講技巧的目的 【課程大綱】 訓練提要: ★ 如何迅速突破心理恐懼 ★ 肢體語言開發(fā)訓練 ★ 語音語調開發(fā)訓練 ★ 怎樣三分鐘構思演講內容 ★ 怎樣組織內容 ★ 控制場面的方法 ★ 怎樣制造懸念、高潮 ★ 如何巧問妙答 ★ 怎樣激發(fā)他人興趣 ★ 如何解除對方抗拒點 ★ 怎樣設計對方感興趣的問題 ★ 煽情的三大手段 ★ 高品質溝通五大策略 ★ 超級說服的五大關鍵 ★ 即興演講全攻略 第一單元、演講的含義 演講的重要性 演講與一般演講的區(qū)別 主題的組織與設計 主題的講解模式 第二單元、個人演講基本能力的提升 最佳身體語言的技巧:巧妙運用眼神的技巧、靈活運用手勢的技巧、儀表神態(tài)、目光、 姿、移動 最佳聲音語言的技巧:運用高低調、大小聲、快慢、停頓、節(jié)奏表達內容的技巧 運用情緒渲染的技巧 第三單元、演講內容組織能力的提升 清楚演講目的及情形 分析聽眾的構成 組織演講內容結構的技巧 增強記憶效果的技巧 快速理念技巧(演繹法、推理法) 第四單元、商務演示材料的設計及應用 文本的設計及使用 如何篩選關鍵信息 關鍵信息展開的不同邏輯順序選擇 演示內容的編排與設計 用圖表的設計來表達思想 設計圖表的意義及原則 數據性圖表的設計與使用 概念性圖表的設計與制作 第五單元:演講現場綜合能力的提升 如何做好開場白及熱身活動 如何消除緊張的情緒 建立自信心的方法 如何抓住聽眾的心 運用幽默 第六單元:對聽眾及過程管理能力的提升 破冰技巧、互動誘導技巧 處理學員的問題技巧 場地、環(huán)境控制的技巧 如何掌控演講時間 如何引導現場討論 結束討論的技巧 回答現場問題的技巧 如何做好結束語 第七單元:演講技巧實戰(zhàn)演練 講師現場點評 小結 【訓練風格】 每位學員都能得到老師的特色點評。運用情景模擬交鋒探討、經典案例深度解析、專題活動啟迪開悟的獨特訓練方法,讓參訓者在愉悅中領悟真諦、在體驗中提高演講水平與說服 技巧。 【訓練結果】 通過訓練,使參訓者克服在眾人面前的緊張恐懼心理,培養(yǎng)當眾講話的能力;訓練積極主動的交往意識,掌握與人相處的原則和方法,贏得他人的認可,擁有一種健康心理,培養(yǎng)負責任的態(tài)度和良好的學習習慣,成為受歡迎的人。 使您在競聘述職和答辯中有方法有技巧,順利晉升;匯報和布置工作時思路清晰,重點突出,既會干又會說,并能調動員工的積極性;會議發(fā)言有話可說,幽默風趣,能主持一個高效會議;參加各種場合,能站著思考,即興發(fā)言,展示個人魅力,更具領導號召力,提升企業(yè)形象,在眾人面前講話不再有遺憾。 【培訓時間】一天或兩天 【培訓人員】基層人員及管理干部
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