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袁清 2019年度中國(guó)20強(qiáng)講師
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袁清:采暖散熱器“江浙制造”外貿(mào)的“鑿冰求魚(yú)”
2016-01-20 48686

采暖散熱器“江浙制造”外貿(mào)的“鑿冰求魚(yú)”

                                      袁清

117奧巴馬獲美國(guó)總統(tǒng)連任當(dāng)選,其或采取的貿(mào)易強(qiáng)硬立場(chǎng),必然引起全球貿(mào)易保護(hù)主義抬頭。上月末,歐盟委員會(huì)對(duì)原產(chǎn)于中國(guó)的鋁箔進(jìn)行反規(guī)避立案調(diào)查。這是我國(guó)9、10月份以來(lái)歐美頻頻發(fā)起原產(chǎn)于中國(guó)的晶體硅光伏組件及關(guān)鍵零部件、晶體硅光伏電池、中國(guó)自行車等發(fā)起的近10起反傾銷調(diào)查。

國(guó)際金融危機(jī)陰霾不散,全球經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇乏力,歐盟、美國(guó)等主要經(jīng)濟(jì)體與中國(guó)的貿(mào)易摩擦增多,已使中國(guó)外貿(mào)企業(yè)出口受阻。本很脆弱的散熱器行業(yè)外貿(mào)企業(yè)(大多數(shù)“江浙制造”企業(yè))也難獨(dú)善其身, “歐盟對(duì)原產(chǎn)于中國(guó)鋁制散熱反傾銷案的立案”作出初裁公告并進(jìn)入相關(guān)程序。

散熱器行業(yè)“江浙制造”的大都從事外貿(mào),其外貿(mào)分為兩大陣營(yíng),其一陣營(yíng)是通過(guò)歐盟芬蘭轉(zhuǎn)口俄羅斯的鋁制(壓鑄鋁)散熱器的旺達(dá)、榮榮、億家園等企業(yè);另一陣營(yíng)是鋼制產(chǎn)品直接出口歐盟市場(chǎng)的森拉特、艾芬達(dá)、宏倍斯等企業(yè);無(wú)論是被歐盟“涉及初裁公告”的鋁制(壓鑄鋁)散熱器企業(yè),還是直接出口歐盟的鋼制散熱器外貿(mào)企業(yè),在面臨歐洲經(jīng)濟(jì)的低迷,用戶需求量銳減,散熱器行業(yè)“江浙制造”遭遇著前所未有的挑戰(zhàn)和困難。伊然,這些外貿(mào)企業(yè)已進(jìn)入寒冬,且沒(méi)有最冷,只有更冷。

從歷史上看,貿(mào)易市場(chǎng)也常常與經(jīng)濟(jì)衰退“結(jié)伴”,經(jīng)濟(jì)低迷時(shí)期貿(mào)易保護(hù)的措施會(huì)相應(yīng)增加。1922年的美國(guó)股市崩盤,經(jīng)濟(jì)危機(jī)爆發(fā),美國(guó)通過(guò)了《斯姆特霍利法案》,該法案修訂了1125種的商品進(jìn)口稅率。2007年,由美國(guó)次貸危機(jī)引發(fā)的全球經(jīng)濟(jì)危機(jī),包括歐盟在內(nèi)的各國(guó)貿(mào)易保護(hù)更是層出不窮。

 

 

福禍相依,煙火闌珊

擺脫外貿(mào)依賴癥,‘內(nèi)外貿(mào)并舉’”。這是近年來(lái)“江浙制造”企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中用的最多的一句話。531日,采暖散熱器委員會(huì)組織主要系“江浙制造”參加的“全國(guó)壓鑄鋁散熱器生產(chǎn)企業(yè)市場(chǎng)工作會(huì)議”,這是采暖散熱器委員會(huì)今年來(lái)實(shí)施對(duì)行業(yè)“分類指導(dǎo)”和著重研究 “江浙制造”的一次重要工作會(huì)議,在筆者看來(lái),分類指導(dǎo)是采暖散熱器委員會(huì)按照散熱器行業(yè)中的產(chǎn)品品類(壓鑄鋁、鑄鐵、銅管對(duì)流器)的市場(chǎng)、管理、技術(shù)等共性,摒棄不同材質(zhì)產(chǎn)品指導(dǎo)的“一刀切”,區(qū)別情況,因地制宜所采取的科學(xué)謀劃。行業(yè)中的專家、學(xué)者和更多企業(yè)代表深入研討,形成了許多積極中肯建議和意見(jiàn)。

委實(shí)地說(shuō),散熱器行業(yè)“江浙制造”的外貿(mào),實(shí)則是“代工生產(chǎn)的外貿(mào)”?!按どa(chǎn)”原本是相關(guān)合作方,各自尋求比較優(yōu)勢(shì)的一種分工合作模式。“代工生產(chǎn)”靠的是“成本競(jìng)爭(zhēng)力”,“代工生產(chǎn)”在品牌方尋求合作的產(chǎn)品生產(chǎn)加工能力處于或趨于“相對(duì)過(guò)剩”階段,“代工生產(chǎn)”的產(chǎn)品利潤(rùn)就會(huì)被嚴(yán)重?cái)D壓。我們必須看到散熱器“江浙制造”盡管生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)已數(shù)年,但絕大部分“代工生產(chǎn)”的經(jīng)營(yíng)還是與市場(chǎng)隔絕的。

“禍兮福之所倚,福兮禍之所伏”。企業(yè)處于困厄之際同樣的也隱含著希望“。這便是福禍相依所蘊(yùn)涵著的辯證法。外貿(mào)需求的萎縮,“代工生產(chǎn)”的宿命,都在倒逼著散熱器“江浙制造”外貿(mào)企業(yè)的轉(zhuǎn)型。而這個(gè)轉(zhuǎn)型不僅是散熱器“江浙制造”是“外貿(mào)”轉(zhuǎn)“內(nèi)貿(mào)”或“內(nèi)外貿(mào)并舉”形態(tài)的轉(zhuǎn)型,還有包括產(chǎn)品線延展、品牌塑造、商業(yè)模式重構(gòu)的大系統(tǒng)工程的轉(zhuǎn)型。這種“轉(zhuǎn)型”既要有“內(nèi)生型轉(zhuǎn)型”(新產(chǎn)品、新服務(wù)),更要有“外展型轉(zhuǎn)型”(革命商業(yè)模式、擴(kuò)大企業(yè)邊界)。企業(yè)要認(rèn)識(shí)到的這次轉(zhuǎn)型,表面上是產(chǎn)品或服務(wù)的變化,本質(zhì)上是客戶價(jià)值為核心的公司資本的轉(zhuǎn)型,其中尤以目標(biāo)客戶再定位引起的知識(shí)資本重構(gòu)為關(guān)鍵?!皹?gòu)筑員工共同的愿景,跨生產(chǎn)、技術(shù)、管理的協(xié)作,生產(chǎn)和營(yíng)銷的深度融合,是當(dāng)下“江浙制造”外貿(mào)企業(yè)該面對(duì)和思考轉(zhuǎn)型的重大命題。

包括絕大多數(shù)采暖散熱器企業(yè)在內(nèi)的中國(guó)企業(yè),在談到企業(yè)發(fā)展之際無(wú)不聯(lián)想到“科技創(chuàng)新”、“研發(fā)產(chǎn)品”、“優(yōu)化流程”、“降低成本”等源自波特的價(jià)值鏈理論。不可否認(rèn),上述波特的價(jià)值鏈理論仍然是我們今天分析經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的重要工具,但是波特價(jià)值鏈理論有其弊端,即它是以產(chǎn)品為中心建構(gòu)起的理論,一旦價(jià)值鏈的締造不完全依賴于產(chǎn)品,以這一理論為依據(jù)制定的策略就難免會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題。

 “江浙制造”外貿(mào)企業(yè),應(yīng)逐步由外貿(mào)的OEM形式,向ODM(原始設(shè)計(jì)制造商),或OBM(原始品牌制造商)的“雙輪驅(qū)動(dòng)”過(guò)渡。內(nèi)貿(mào)拓展中應(yīng)補(bǔ)齊在企業(yè)發(fā)展“外熱”過(guò)程中形成的“品牌短板”,強(qiáng)化企業(yè)的“品牌建設(shè)”。任何行業(yè)的發(fā)展,都有著其階段性的特征,行業(yè)中的企業(yè)原來(lái)成長(zhǎng)的要素或有變化或消失,這就需要我們突破一些新的思維局限。企業(yè)所處的階段背景和成長(zhǎng)環(huán)境不同,生產(chǎn)力的要素已經(jīng)發(fā)生變化,過(guò)去行業(yè)中更多企業(yè)只需要“戰(zhàn)術(shù)主導(dǎo)”,而今惟有“差異化戰(zhàn)略”和“競(jìng)合戰(zhàn)略”,才方能制勝。

 

“鑿冰求魚(yú)”,維新模式

月亮彎彎照九州,幾家歡樂(lè)幾家愁”。天上的月兒依舊,而地上的人卻不同。就在更多散熱器“江浙制造”尋求轉(zhuǎn)型突圍之際,923日西藏拉薩采暖招標(biāo)工程揭曉,采暖散熱器5家企業(yè)入圍,其中“江浙制造”中的旺達(dá)、森拉特、昂彼特堡榜上有名。而在這一時(shí)間之前的910日,采暖散熱器委員會(huì)主任宋為民親臨西藏拉薩參加“西藏供熱發(fā)展技術(shù)應(yīng)用研討會(huì)”,為其散熱器企業(yè)助威吶喊。

3家“江浙企業(yè)”覬覦這一區(qū)域數(shù)月的成功斬獲,這不能不說(shuō)是散熱器行業(yè)“江浙制造”轉(zhuǎn)型的福音,《中華品牌管理網(wǎng)》連續(xù)撰文《散熱器“三大‘南’高音”唱響西藏高原暖曲》、《散熱器“三大‘南’高音”窺見(jiàn)維新商業(yè)模式》,顯然,“三大‘南’高音”的品牌傳播,勾勒出了采暖散熱器行業(yè)“江浙制造”的超常規(guī)發(fā)展軌跡,它也從另外一個(gè)側(cè)面詮釋了采暖散熱器委員會(huì)“分類指導(dǎo)”和外貿(mào)引導(dǎo)的成功。

“江浙制造”中的“三大‘南’高音”,他們中有與運(yùn)營(yíng)商共同持用品牌運(yùn)營(yíng),有發(fā)酵“廠商聯(lián)銷體”,有循著自己獨(dú)到的建筑生產(chǎn)領(lǐng)域資源的,通過(guò)在組合新的營(yíng)銷資源,構(gòu)建起與他們制造的深度融合。117日晚中央電視臺(tái)播報(bào)西藏拉薩的“暖心工程”,采暖業(yè)壁掛爐和散熱器成為主角,散熱器昂彼特堡“出鏡”,森拉特企業(yè)在“三大‘南’高音”中,又稱得上是由“外貿(mào)”華麗轉(zhuǎn)身“內(nèi)外貿(mào)并舉”的典范,它們以滿足國(guó)內(nèi)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)商產(chǎn)品線需求,品牌文化的發(fā)力以及大舉推行的“深度助銷”,為它們贏得了內(nèi)貿(mào)市場(chǎng)。至此,森拉特圍繞著“道法自然、  “六國(guó)論”、“十二釵”、“云端的力量”、“蘊(yùn)動(dòng)森色”的“中國(guó)暖蘊(yùn)”的品牌建設(shè)已清晰可見(jiàn)。西藏拉薩地區(qū)到2015年計(jì)劃供暖面積將增至2000萬(wàn)平方米,有人預(yù)言,上述中標(biāo)散熱器企業(yè)中或有會(huì)取得年銷售額數(shù)千萬(wàn)元的。

從西藏拉薩采暖市場(chǎng)的個(gè)案中,不難發(fā)現(xiàn)較多“江浙制造”企業(yè)的參與,且積極探尋新?tīng)I(yíng)銷方法。新的經(jīng)營(yíng)境態(tài)下“江浙制造”的頓悟,已不同程度的驗(yàn)證了熊比特先生“創(chuàng)新的技術(shù)、供應(yīng)鏈管理的能力、品牌的價(jià)值、 控制加工,創(chuàng)新模式”的構(gòu)建企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的模型?!敖阒圃臁币褳樯崞餍袠I(yè)重要的增長(zhǎng)極,“物質(zhì)資本”、“自然資源”、“技術(shù)基礎(chǔ)”,再加上不斷豐盈的“知識(shí)資本”,實(shí)已構(gòu)成了當(dāng)下“江浙制造”市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的重要要素。

惟創(chuàng)新,不企業(yè)。企業(yè)創(chuàng)新可以分為兩類,一類是科技創(chuàng)新,另一類是商業(yè)創(chuàng)新。而商業(yè)創(chuàng)新是指創(chuàng)造新價(jià)值的的創(chuàng)新,它又可以分為兩類,一類是以自身資源和力量來(lái)滿足現(xiàn)在市場(chǎng)的需求來(lái)增加價(jià)值,這包括新產(chǎn)品、新生產(chǎn)流程及降低成本。這為“流創(chuàng)新”。而另一類是以推動(dòng)新理念價(jià)值,引導(dǎo)其他相關(guān)成員加入及組合大家的資源與能力來(lái)滿足人的欲望,而以此來(lái)開(kāi)拓的市場(chǎng),這稱之為“源創(chuàng)新”。      

在筆者看來(lái)采暖散熱器委員會(huì)推崇的“創(chuàng)新求發(fā)展,品牌聚實(shí)力”,則大都源于“源創(chuàng)新”的思考。筆者剛剛參加的19屆中國(guó)國(guó)際廣告節(jié),其研討會(huì)上,針對(duì)傳媒界的商業(yè)模式創(chuàng)新,進(jìn)行了充分的激辯。浙江電視臺(tái)的娛樂(lè)節(jié)目《中國(guó)好聲音》,無(wú)疑是今夏秋傳媒娛樂(lè)節(jié)目的“強(qiáng)音”。它們立足國(guó)際平臺(tái),尊重知識(shí)產(chǎn)權(quán),重塑中國(guó)電視節(jié)目的營(yíng)銷力,無(wú)疑給了更多商業(yè)企業(yè)維新模式創(chuàng)新的啟迪。作為娛樂(lè)節(jié)目的“好聲音”,筆者認(rèn)為此節(jié)目在商業(yè)模式上至少做了“原版引進(jìn)與中國(guó)本土情緒的完美整合”、“盲聽(tīng)創(chuàng)造的更多戲劇化效果”、“明星弱勢(shì)化處理迎合公眾心理”、“選手勵(lì)志故事的植入向情感節(jié)目的跨界”、“產(chǎn)品上下游的強(qiáng)勢(shì)擴(kuò)張”等等突破。

當(dāng)下采暖散熱器的發(fā)展已由過(guò)去的“產(chǎn)品勝利”,轉(zhuǎn)向“市場(chǎng)勝利”的階段。它迫切的需要包括我們“江浙制造”的行業(yè)經(jīng)營(yíng)者們研究“市場(chǎng)勝利”中的“源創(chuàng)新”方略,培育出更多“人文主義公司”所需的“同理心”(為他人設(shè)身處地想的能力)、“文化”(以文化取勝)、“道德”(基于對(duì)是非對(duì)錯(cuò)判斷的行動(dòng)能力)、“創(chuàng)造力”(創(chuàng)造觀念、關(guān)系、 故事)和“渴望”(對(duì)于經(jīng)營(yíng)任務(wù)的探索)的要素,將公司組織的合理性從生產(chǎn)力轉(zhuǎn)變成影響力,從優(yōu)秀轉(zhuǎn)變到卓越 (袁清,工商管理博士,和訊網(wǎng)財(cái)經(jīng)專欄作者,暖通產(chǎn)業(yè)學(xué)者)。

 

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