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高級人力資源講師
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趙燕芳:職業(yè)化時控力
2016-01-20 38681
對象
企業(yè)各層員工和管理人員
目的
本課程旨在現(xiàn)實的事例與理念,讓更多的人,具備更正確的職業(yè)理念,產(chǎn)生更有效的職業(yè)行為。在實現(xiàn)自身成長與發(fā)展的同時,促進企業(yè)的效益提升與可持續(xù)發(fā)展。
內(nèi)容
職業(yè)化時控力 —職業(yè)人的第二生命 課程綱目 1、有效個人管理步驟 目標混淆 好高騖遠 自制力弱…… (1)、記錄時間; (2)、掌控時間; (3)、整合時間; …… 2、時間管理的四個象限 文件一大堆 朋友讓幫忙 家里有事…… 重要并且緊急:及時而全力以赴; 重要但不緊急:計劃并有條不紊地進行,做到未雨綢繆; 緊急但不重要:花一點時間做,請人代辦,集中處理; 不重要且不緊急:有空再做或者不做; …… 3、快樂而又高效的度過每一天 會議聽的很激動,實踐中恢復原樣; 上班時瞌睡打盹,工作中錯誤百出; 下班時精神抖擻,腦袋里漿糊一堆…… 學會做計劃; 積極開始、積極結(jié)束; 在工作之前做好自我調(diào)整; 在離開工作崗位之前做好清算; …… 課程目標: 解決企業(yè)的發(fā)展問題,就是——促進員工的成長,員工的成長推動企業(yè)的發(fā)展推動社會的進步! 本課程旨在現(xiàn)實的事例與理念,讓更多的人,具備更正確的職業(yè)理念,產(chǎn)生更有效的職業(yè)行為。在實現(xiàn)自身成長與發(fā)展的同時,促進企業(yè)的效益提升與可持續(xù)發(fā)展。 培訓對象: 本課程屬于職業(yè)化素質(zhì)和行為勵志類課程。對于提升工作狀態(tài),激發(fā)自動自發(fā)的積極性,優(yōu)化工作行為與方法,強化職業(yè)化素質(zhì),端正職場理念和工作態(tài)度,增進團隊和諧溝通,有迅速而明顯的效果,故適宜群體比較寬泛,對于企業(yè)內(nèi)訓,本課程內(nèi)容將可全部根據(jù)企業(yè)的現(xiàn)狀和需要針對性進行!
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