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李成林,實(shí)戰(zhàn)型營銷培訓(xùn)師 中央電視臺《大國品牌》欄目顧問
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李成林:商務(wù)談判實(shí)戰(zhàn)兵法
2020-02-10 2516
對象
各級管理者、銷售經(jīng)理、大區(qū)經(jīng)理、銷售人員、采購部經(jīng)理、采購人員
目的
l  傳授具體實(shí)用的談判技巧,啟發(fā)學(xué)員思維,學(xué)會談判技巧設(shè)計和運(yùn)用方法  l  切實(shí)提高學(xué)員的談判技能,解決實(shí)際問題,現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,現(xiàn)場檢驗(yàn)實(shí)際效果
內(nèi)容

課程解決問題:

無論是公司與公司之間的談判,還是個人與個人之間的談判,經(jīng)常會出這些情形:

1          報價過低,讓對對方鉆了空子;

2          沒守住最后防線,讓對方突破了你的陣地;

3          談判雖然達(dá)成了一致的協(xié)議,而自己總感覺沒有達(dá)成預(yù)期的目標(biāo)。

   參加完《商務(wù)談判實(shí)戰(zhàn)兵法》的課程培訓(xùn),你就會靈活運(yùn)用學(xué)到的各種談判技巧和方法,和對方進(jìn)行一場唇槍舌劍的談判,最后達(dá)到互惠互利的共贏目標(biāo)。


課程特點(diǎn):

1.        面對一線銷售人員,結(jié)合講師自己多年實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),以技能訓(xùn)練為主,確保參訓(xùn)者掌握實(shí)戰(zhàn)工具,提高工作業(yè)績。

2.        以心、體、技三層結(jié)構(gòu)組織課程內(nèi)容,從理念——結(jié)構(gòu)、流程——方法、工具三層次逐級展開,確保學(xué)員聽著激動,想著沖動,實(shí)際會用。

3.        靈活運(yùn)用多種培訓(xùn)手段:精彩銷售故事、影視視頻資料分析、現(xiàn)場模擬演練等,使參訓(xùn)者在笑聲中成長,在觸動中進(jìn)步,在實(shí)際中自由運(yùn)用,真正提高銷售業(yè)績。


課程介紹:

   培訓(xùn)師結(jié)合自己26年銷售經(jīng)驗(yàn),總結(jié)出的商務(wù)談判實(shí)戰(zhàn)兵法,從談判的基礎(chǔ)講起,引發(fā)銷售人員對討價還價局勢的思考。接著進(jìn)入實(shí)戰(zhàn)部分,先后講解了:談判前的準(zhǔn)備工作要點(diǎn),開局談判的7種技巧,中場談判的6種方法,終局談判的6項(xiàng)策略,談判桌上經(jīng)常碰到的7種厚黑談判術(shù),還有談判者善用的6個談判壓力點(diǎn),最后針對4種問題性談判指出了具體解決方案。在實(shí)戰(zhàn)分析部分,培訓(xùn)師從銷售到家國事,從國內(nèi)到國際間,跨越歷史長河,縱橫百行實(shí)態(tài),深刻分析,精辟總結(jié),詼諧幽默,妙趣橫生。讓學(xué)員在輕松歡樂的氛圍中學(xué)習(xí)到商務(wù)談判的真諦與方法,是不可多得的一門好課。


培訓(xùn)方式:理論剖析+ 小組互動+ 案例研討+ 情景模擬,啟發(fā)式、互動式教學(xué)。


課程設(shè)置:12小時


課程大綱:

1    唇槍舌劍勝過百武雄兵

1.1  談判的4大關(guān)鍵要素

1.2  分析:談判的兩種類型

1.3  工具:談判的3維結(jié)構(gòu)

1.4    工具:談判計劃包含的8項(xiàng)內(nèi)容

2    攻心為上——談判心理學(xué)

2.1    方法:談判中的個性分析及利用

2.2    方法:破解談判心理魔咒的8種方法

2.3    工具:議價模型

2.4    方法:系統(tǒng)性解決價格異議

3     旗開才能得勝——開價技巧

3.1    技巧:先說先死

3.1.1 操作要點(diǎn)及應(yīng)對方法

3.2    錨定策略的4大要點(diǎn)

3.3    技巧:大膽開價

3.3.1 操作要點(diǎn)及應(yīng)對方法

3.4    方法:虛報高價的4種應(yīng)對方法

4     兵來將擋——還價技巧

4.1    技巧:絕不接受第一次報價

4.1.1 操作要點(diǎn)及應(yīng)對方法

4.2    技巧:大吃一驚

4.2.1 操作要點(diǎn)及應(yīng)對方法

4.3    技巧:夾心法

4.3.1 操作要點(diǎn)及應(yīng)對方法

4.4    技巧:擠壓法

4.4.1 操作要點(diǎn)及應(yīng)對方法

5    論持久戰(zhàn)——利益和關(guān)系

5.1  技巧:永遠(yuǎn)的上級

5.1.1 操作要點(diǎn)及應(yīng)對方法

5.2  技巧:黑白臉策略

5.2.1 操作要點(diǎn)及應(yīng)對方法

5.3  技巧:認(rèn)同策略

5.3.1 操作要點(diǎn)及應(yīng)對方法

5.4  技巧:燙手山芋

5.4.1 操作要點(diǎn)及應(yīng)對方法

6    笑到最后,笑到最美——結(jié)束談判

6.1  技巧:蠶食策略

6.1.1 操作要點(diǎn)及應(yīng)對方法

6.2  技巧:收回報價

6.2.1 操作要點(diǎn)及應(yīng)對方法

6.3  技巧:欣然接受

6.3.1 操作要點(diǎn)及應(yīng)對方法

6.4  技巧:起草協(xié)議

6.4.1 操作要點(diǎn)及應(yīng)對方法

7    真真假假——厚黑談判術(shù)

7.1  聲東擊西

7.1.1識別及破解

7.2  拆細(xì)

7.2.1識別及破解

7.3  先斬后奏

7.3.1識別及破解

7.4  升級

7.4.1識別及破解

7.5  故意犯錯

7.5.1識別及破解

7.6  故意透露假消息

7.6.1識別及破解

7.7    應(yīng)對謊言和詭計的9大策略

8    給談判增加更多砝碼——善用5個談判壓力點(diǎn)

8.1  關(guān)系壓力

8.1.1來源及使用

8.2  時間壓力

8.2.1來源及使用

8.3  信息權(quán)力

8.3.1來源及使用

8.4  隨時準(zhǔn)備離開

8.4.1來源及使用

8.5  最后通牒

8.5.1來源及使用

8.6  方法:應(yīng)對壓力的4種方法

9    峰回路轉(zhuǎn)——處理問題談判

9.1    應(yīng)對弱勢談判的5種策略

9.2  方法:化解僵局的3大類17種方法

9.3  方法:應(yīng)對困境的7種方法

9.4  方法:破解談判死胡同的妙招

9.5  方法:應(yīng)對憤怒對手的7步驟

9.6  退出談判的8種時機(jī)


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