九個不同的階段，你能吸引高手的命脈

一、野性

1、斗、爭

與天斗，其樂無窮

與地斗，其樂無窮

與人斗，其樂無窮

2、贏：以贏為興奮

3、承擔(dān)某種罪惡（例如讓一部分人先富起來）----一將功成萬骨枯

二、、商人本位，在商言商，你必須按商人規(guī)劃行事，才能吸引商人，內(nèi)部高層，外部上下游企業(yè)

 死穴：有點(diǎn)錢心不在事業(yè)上，不務(wù)正業(yè)

化解之道：必須于做事為生活方式，才能成事業(yè)

三、審時奪勢，和平演進(jìn)

一群人在一起做事10年8年，會不會發(fā)生矛盾？

絕大多數(shù)都分家了，如洪秀全和楊秀清，陳天南和胡志標(biāo)，而柳傳志和倪光南沒分

誰能把你搞倒，不就是高層嗎？當(dāng)咱們高層之間有矛盾時，競爭對手也有矛盾，誰沒分誰就勝利。

問題在那，跟這個人不和又把企業(yè)分了，越分越小

中型企業(yè)階段

四、莫把偶然當(dāng)必然

人在生活事業(yè)上不幸，就是把偶然當(dāng)成必然。企業(yè)倒或者發(fā)展不起來，就是錢沒了。

必然因素就是你憑本事可以掌握，偶然因素可有可無你掌握不了。如：牟其中

人生是怎么失敗的，男朋友女朋友為什么不幸，是把這段時間的偶然因素看成的必然因素。

你在偶然中獲得財富必將在偶然中消失

五、名聲大振不如暗涌江湖

你需要在你那個圈內(nèi)，默默的滲透到人心里；

必須保證你的實(shí)力大于你的知名度。

我不需要在社會上出名，我只需要在我的圈內(nèi)，

六、一伙人理論  中型企業(yè)的高級階段

企業(yè)到一定階段是一伙人領(lǐng)導(dǎo)影響另一伙人，而不是老板在管理。

如：中國共產(chǎn)黨，8000萬黨員，我黨會用一伙人領(lǐng)導(dǎo)另一伙人，比例是1；7,而且在有軍隊(duì)的情況下，企業(yè)組織要想運(yùn)轉(zhuǎn)，必須一伙人駕御另一伙一人，比例必須在1：5以內(nèi)。

七、大型企業(yè)階段

領(lǐng)袖是最后拼的是文化，看誰能把文化定式融會貫通。

例如：海爾

一個企業(yè)能從小變大，就是能穩(wěn)，能持續(xù)把全身心放在這里。

南方人求財，北方人求貴

老板必須成為社會人，成為江湖人，把自己融進(jìn)社會才能體驗(yàn)到，你必須實(shí)實(shí)在在融進(jìn)生活。

八、成長威脅論

任何人都是自己把自己打敗

最終成不了事業(yè)敗下來，就敗在自己。

是怎么累到消失的

A、與政府打交道

1、與政府關(guān)系好（喬金嶺）

2、與政府關(guān)系不好（孫大午）

B、糾紛（李海倉、袁寶璟）

C、情感（徐凱）

D、看破紅塵（趙恩龍）

E、生產(chǎn)“毒”產(chǎn)品（三鹿田文華、蒙牛牛根生）

化解之道一：

一個人沒有更高的人文精神追求，此時有了財富，會顯現(xiàn)出罪惡的一面，他也只能去追求原始刺激----吃喝嫖賭毒（與道德人品沒有關(guān)系），也能靠此平衡身心，釋放負(fù)面壓力。

破解之道二：

必須找到人文精神追求，如上《宗教智慧》，人文精神追求，自己吃飽喝足想幫更多的人吃飽喝足，并以此為樂。

人只有這樣，你當(dāng)忙于這事就不會忙于那事。

化解之道三：結(jié)交朋友 

人的問題還是要用人來解決，分開結(jié)交朋友

1、做事業(yè)的朋友

2、談經(jīng)論道的朋友

3、玩的朋友

4、政治的朋友（必須是純純的朋友，沒有任何利益）

婚姻是政治學(xué)，婚姻就是要照顧好各股東的利益，

玩得有玩的樣，做事就得拼命的樣。江湖，加強(qiáng)情感的朋友。家庭，情感，朋友。

化解之道四：興趣愛好 

必須找到正確的興趣愛好，能釋放負(fù)面（每一天都是清新純靜的）

沒有人把你打敗，是你累了，而累就是你不會滋養(yǎng)自己。

九、老板修煉的境界：每一天都是清新純靜的一天

《九陰真經(jīng)》天之道損有余而補(bǔ)不足，人之道損不足而補(bǔ)有余。

競爭就是有啥拼殺，沒啥拼命。