蓋烈夫,蓋烈夫講師,蓋烈夫聯(lián)系方式,蓋烈夫培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
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蓋烈夫:如何成為優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理
2016-01-20 38408
對象
企業(yè)高中層領(lǐng)導(dǎo)、人力資源領(lǐng)導(dǎo)
目的
系統(tǒng)地了解領(lǐng)導(dǎo)者和管理者應(yīng)有的職業(yè)態(tài)度和職業(yè)倫理
內(nèi)容
《如何成為優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理》 (培訓(xùn)大綱) 2010年12月 第一講:未來對職業(yè)領(lǐng)袖的呼喚 一、建立經(jīng)濟文化型的愿景 二、建立學(xué)習(xí)超越型的組織 三、建立人性化的管理模式 四、建立內(nèi)部營銷對話體系 五、建立目標(biāo)管理分權(quán)體系 六、建立傳播誠信成功體系 第二講:什么是企業(yè)的職業(yè)經(jīng)理 一、具備高尚的職業(yè)素質(zhì)和高超的職業(yè)能力 二、有一定的企業(yè)決策權(quán)和經(jīng)營管理的權(quán)力 三、將企業(yè)的經(jīng)營的管理工作做為終身職業(yè) 四、給企業(yè)和社會帶來卓越效益的職業(yè)階層 五、她代表著先進(jìn)的生產(chǎn)力和經(jīng)營管理模式 六、她代表著企業(yè)和員工的根本利益和業(yè)績 七、她代表著企業(yè)發(fā)展方向和企業(yè)文化精神 第三講:職業(yè)經(jīng)理的廣義和狹義 一、廣義范疇——群體性 二、狹義范疇——層次性 第四講:職業(yè)經(jīng)理的“八大特征” 一、誠信經(jīng)營 二、戰(zhàn)略視野 三、團隊協(xié)作 四、管理能力 五、以人為本 六、自主創(chuàng)新 七、協(xié)調(diào)運作 八、科學(xué)發(fā)展 第五講:職業(yè)經(jīng)理蟬變的基本過程 一、蟬變的過程 二、蟬變之戰(zhàn)略 三、規(guī)劃與生涯 四、蟬變五步曲 五、成功的習(xí)慣
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