團隊建設與五行識人?——凝聚以團隊負責人為核心的能量配伍組合。

一、     五行識人?應用系統(tǒng)集成簡介

【五行識人?國應用系統(tǒng)】汲取易、醫(yī)、儒、道、禪五家的共同精要與科學、心理學、管理學進行整合，用來解決親密關系、養(yǎng)生、領導力、團隊配伍以及客戶溝通等問題。

五行識人?應用系統(tǒng)集成的主要課程有：《五行識人?與親密關系》、《五行識人?與養(yǎng)生》、《五行識人?與領導力》、《五行識人?與團隊建設》、《五行識人?與客戶高效溝通》

二、     課程背景

企業(yè)是一個生命體。

企業(yè)如人，治企如養(yǎng)生！

百年老店，基業(yè)長青，依靠的是企業(yè)生命力。

那么，企業(yè)生命力來源于哪里？如何提升企業(yè)生命力？

真正的商道在哪里？

如何提升企業(yè)經(jīng)營管理效率？

如何打造一支戰(zhàn)無不勝的團隊？老板是團隊的核心，只有真正做到“知彼知己”，按“生命模式”建立團隊機制，持續(xù)歷練，才能打造一支強有力的核心團隊。

企業(yè)發(fā)展靠人才，那么究竟什么才是人才？企業(yè)如何找到適合自身發(fā)展的優(yōu)秀人才，實現(xiàn)人崗匹配，打造高效團隊呢？

企業(yè)和員工都有自己的性格，自己的能量和屬性，勢必二者之間就存在著生克的轉化關系，我們希望企業(yè)和員工是一種五行相生的順轉關系，而不是一種五行相克的逆轉關系。

三、     課程收獲

個性識別——學會識別成員的個性特征及能力特長。

人崗匹配——挖掘團隊成員的職業(yè)潛質實現(xiàn)人崗高度匹配。

高效團隊——打造高績效團隊

減少內(nèi)耗提高效率。

生命組織——組建具有中國特色的動態(tài)整體

應變性強的生命型組織。

能量配伍——凝聚以團隊負責人為核心的能量配伍組合。

四、     課程特色

1.           傳承東方最古老的識人智慧。

2.           國學，科學，心理學整合之道。   

3.           已被量子力學最新研究成果印證。

4.           揭示生命關系的業(yè)力模式。

5.           精氣神三位一體，同步提升。

6.           世界范圍內(nèi)首創(chuàng)精氣神高維性格測評工具。 

7.           用最現(xiàn)代的語言，精確定位五行人的性格。 

8.           可操作，可驗證的身心轉化方法。

9.           跳出生命的孤獨角落，活出圓滿的五行人生。

10.        以心文化為源頭，一步轉運，兩步改命。 

五、     課程內(nèi)容

第一天

五行識人基礎

掌握五行識人模型

五行識人辨析

掌握從外觀識別人的五行屬性

 從性格識別人的五行屬性

 掌握測評識別人的五行屬性

 五行各行人區(qū)別點辨析，準確辨析不同人的特征

  第二天

 團隊能量診斷

 現(xiàn)場互動，診斷團隊現(xiàn)在的能量狀態(tài)

 團隊五行能量調整

當下梳理，團隊能量狀態(tài)

團隊五行能量重塑

企業(yè)/團隊負責人，采用五行能量塑造團隊，使其達到和諧狀態(tài)。

 五行人職場行為特征

  掌握五行人在工作場合的表現(xiàn)特征

  五行人適合的行業(yè)及職業(yè)

  了解自己適合的行業(yè)及職業(yè)

  人力資源配伍原則

  掌握高效團隊建設的原則

六、     課程對象

中層管理干部，部門經(jīng)理、總監(jiān)、主管與相關人員

七、     課程時間

兩天（12小時），若人數(shù)超過40人，則需要增加課時及相應課酬。

八、     客戶見證

學員一：

高效團隊建設的課程我聆聽了眾多專家的培訓、講座，雖培訓內(nèi)容有所不同，但呈現(xiàn)方式基本相同，培訓結果收效甚微；馬老師五行識人團隊建設課程讓我耳目一新，把中國的傳統(tǒng)文化融入團隊建設過程中，如夏日里的一縷涼風，讓我們每一位培訓者感受到前所未有的愜意與暢快，收獲到意想不到的驚喜與成功！

學員二：

團隊建設課程中，五行團隊能量塑造，讓我印象深刻，讓我們直觀的看到了團隊的問題，也學到了處理問題的方法。

學員三：

中國傳統(tǒng)文化博大精深，以前一直認為傳統(tǒng)文化離我們很遠，沒想到五行識人這個工具這么好玩，而且也很科學。讓我了解到了團隊中每個人的不同，以及自己成長的方向。