畢振洲,畢振洲講師,畢振洲聯(lián)系方式,畢振洲培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
人力資源管理、勞動法講師
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畢振洲:《2011年上半年十大典型勞動爭議案例解析》
2016-01-20 37832
客戶:蘇州凱萊酒店 地點:江蘇省 - 蘇州 時間:2011/8/12 0:00:00 2011年7月12日下午,上海江三角律師事務(wù)所蘇州分所、勞動法培訓(xùn)專家畢振洲律師在蘇州凱萊酒店為蘇州的企業(yè)高層和HR負(fù)責(zé)人講授了《2011年上半年十大典型勞動爭議案例解析》。 在培訓(xùn)課程中,畢律師講解了以下十大案例:一、合同條款不明支付雙倍工資爭議案;二、裁員程序不合法賠償爭議案;三、員工有過錯公司索賠爭議案;四、員工長期病假解除合同爭議案;五、情勢發(fā)生變更合同履行爭議案;六、“檢討深刻”終被開除爭議案;七、辭退工會主席賠償爭議案;八、因紅綠色盲解約爭議案;九、下班途中車禍賠償爭議案;十、調(diào)崗不公人身傷害案。這些案例很有代表性,很多是企業(yè)經(jīng)常發(fā)生的案件。畢律師講解案例同時,從案例中引申出深刻的啟示,拓寬了HR的視野。通過講解這些有代表性的案例,給HR解決法律實務(wù)問題提供了很好的借鑒,有助于HR解決企業(yè)的法律實務(wù)問題。 授課活動結(jié)束后,很多HR積極地和畢老師溝通目前企業(yè)遇到的法律實務(wù)問題,畢律師給出了針對性的建議。最此次近3個小時的培訓(xùn)獲得了圓滿成功,與會的各位HR給予了熱烈的掌聲。
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