PART 01 ?運(yùn)營和管理的區(qū)別？

如果你一直告訴自己你是個(gè)夜場的管理人員，如果你一直在向別人學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗(yàn)、如果你一直在考察別人場所的管理模式，卻不曾跟成功的場所高層討教場所運(yùn)營的經(jīng)驗(yàn)，那么你的場所永遠(yuǎn)都不能成功。

PART 02 ?場所運(yùn)營中的機(jī)會成本

具體分為：該賺的，少賺的，賺到的。

PART 03 ?如何通過機(jī)制有效降低機(jī)會成本？

重復(fù)解決問題是你最大的機(jī)會成本，如果你不想在運(yùn)營中不斷重復(fù)解決同樣地問題，你必須要建立可以保障場所高效、規(guī)范運(yùn)行的機(jī)制。

PART 04 ?場所運(yùn)營管理目標(biāo)的重要性

從來沒有見過沒想到，而做到成功的。

PART 05 ?如何設(shè)定目標(biāo)及目標(biāo)達(dá)成的保障？

目標(biāo)制定必須遵守原則，沒有行動的夢想只能叫做幻想！

PART 06 ?如何在場所運(yùn)營過程進(jìn)行團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)？

團(tuán)隊(duì)文化是：團(tuán)隊(duì)人數(shù)超過兩人時(shí)就必須開始塑造建設(shè)的，團(tuán)隊(duì)文化就像養(yǎng)老金、就像保險(xiǎn)，就像安全氣囊，在未來你打下天下時(shí)，為你保駕護(hù)航。

PART 07 ?高績效團(tuán)隊(duì)中領(lǐng)導(dǎo)的角色？

團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力和績效源于領(lǐng)導(dǎo)的角色，正所謂兵熊熊一個(gè)將熊熊一窩！

PART 08 ?領(lǐng)導(dǎo)力從哪里來？

專業(yè)能力不等于領(lǐng)導(dǎo)力，個(gè)人干的好不代表能夠做個(gè)好領(lǐng)導(dǎo)。

PART 09 ?如何成為充滿魅力的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)？

沒有天生的領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)袖，每一個(gè)成功的領(lǐng)導(dǎo)都在進(jìn)行持續(xù)的學(xué)習(xí)和自我修煉 。