《店長鐵軍》十六大關鍵技術點 1、四大心態(tài)扭轉技術 2、門店運營計劃制定技術 3、門店六項PK導入技術 4、店員五種精神激勵法技術 5、店員訓練技術 6、話術編制技術 7、家庭文化導入技術 8、目標分解技術 9、目標執(zhí)行與跟進技術 10、目視化管理技術 11、VIP營銷與管理技術 12、個性化服務技術 13、淡旺場策略制定技術 14、晨會11項流程導入技術 15、門店招聘技術 16、店員績效考核技術 《店長鐵軍》六大收益 1、幫助培養(yǎng)門店關鍵人才：店長 2、復制一套成熟的門店運營系統(tǒng) 3、與主講老師建立長期合作關系 4、讓店長與老板之間的思想統(tǒng)一 5、讓門店實現(xiàn)管理能力迅速提升 6、幫門店實現(xiàn)業(yè)績20%以上增長