破冰：靈感小屋 一、文化決定命運 1、文化決定命運 （1）文化決定個人命運 （2）文化決定企業(yè)命運 案例：第一家重視企業(yè)文化的公司 2、為什么文化具有決定性? （1）觀點比較：主觀與客觀 （2）財富比較：物質與精神 視頻沖擊：我們的世界是…… 3、企業(yè)靈魂與競爭力 （1）企業(yè)文化與企業(yè)靈魂 （2）企業(yè)文化與核心競爭力 講師專著分享：《中國企業(yè)核心競爭力經(jīng)典：企業(yè)文化》 二、認識企業(yè)文化 1、什么是企業(yè)文化 （1）文化無處不在 （2）企業(yè)文化的五大要素 游戲：我和你 2、文化的昨天與今天 企業(yè)文化發(fā)展的三大階段 3、三大文化土壤 日本——美國——中國 視頻：不同理念的滲透 4、企業(yè)文化的三個層次 文化內核、文化中層、文化外層 5、企業(yè)文化的類型 希臘神的四大文化 OCAI：團隊型、靈活型、層級型、市場 現(xiàn)場測試：認識我們自己的文化 冥想：放輕松 三、構建企業(yè)文化 1、診斷現(xiàn)有企業(yè)文化 （1）診斷文化的方法 （2）診斷文化的工具 講師案例：500家企業(yè)的診斷 2、設計理想企業(yè)文化 講師案例：銀佳集團的文化設計 3、創(chuàng)建企業(yè)文化的途徑 （1）CIS創(chuàng)建企業(yè)文化 （2）和氏五法創(chuàng)建企業(yè)文化 講師案例：保利協(xié)鑫的文化發(fā)展 4、企業(yè)文化變革 （1）盧因變革理論 （2）變革十大障礙 （3）變革突破 魔術：我知你所想 講師案例：南自通華母線公司的變革 5、企業(yè)文化與企業(yè)形象 （1）員工形象 （2）現(xiàn)場形象 （3）廣告形象 講師案例：寶鋼軋輥的形象設計 講師專著分享：《現(xiàn)場形象管理手冊》 6、企業(yè)文化輔導 交流：現(xiàn)場問題解答 注： 1、“講師案例”均為講師親自主持與參與的項目，其它課程中使用的案例不在課綱中注明。 2、本課程為基礎課，企業(yè)文化的晉階課程還有——管理者：如何推行企業(yè)文化；員工：如何塑造正向心態(tài)、如何規(guī)范行為。