一、我們存在什么人力資源問(wèn)題?
1、單元目標(biāo):找到自己?jiǎn)栴},課中尋找答案。
2、學(xué)員單位問(wèn)題匯總
3、中國(guó)企業(yè)共性問(wèn)題
二、選對(duì)人
1、單元目標(biāo):開(kāi)拓招聘渠道,選出合適員工。
2、構(gòu)建新勝任力模型
3、拓展內(nèi)外招聘渠道
4、七步挑出滿意人才
三、用好人
1、單元目標(biāo):實(shí)現(xiàn)人崗匹配,走向從心管理。
2、制定人力資源規(guī)劃
3、工作分析鎖定崗位
4、5D模型識(shí)別員工
四、育能人
1、單元目標(biāo):固化企業(yè)知識(shí),持續(xù)培養(yǎng)人才。
2、建立企業(yè)培訓(xùn)系統(tǒng)
3、內(nèi)部教材固化經(jīng)驗(yàn)
4、做有演講藝術(shù)的人
五、激勵(lì)人
1、單元目標(biāo):因人而異激勵(lì),點(diǎn)燃工作激情。
2、名譽(yù)激勵(lì)金性員工
3、利益激勵(lì)火性員工
4、關(guān)愛(ài)激勵(lì)木性員工
5、權(quán)力激勵(lì)水性員工
6、信念激勵(lì)土性員工
六、留住人
1、單元目標(biāo):組合人力方案,穩(wěn)定企業(yè)團(tuán)隊(duì)。
2、公平考核穩(wěn)住人心
3、薪酬福利抓住人心
4、企業(yè)文化留住人心