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營(yíng)銷(xiāo)、情商訓(xùn)練專家
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徐良柱:如何成為一名優(yōu)秀的員工
2016-01-20 37191
對(duì)象
基層員工
目的
調(diào)整心態(tài),打造黃金組合
內(nèi)容
一、員工自我約束系統(tǒng) 1、三個(gè)忠誠(chéng) 忠誠(chéng)服務(wù)的企業(yè)、忠誠(chéng)自己的上級(jí)、忠誠(chéng)自己的職業(yè) 2、三個(gè)負(fù)責(zé) 對(duì)服務(wù)的企業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)自己的上級(jí)負(fù)責(zé)、對(duì)自己的更要負(fù)責(zé) 3、對(duì)待工作的三個(gè)態(tài)度 對(duì)待工作要誠(chéng)實(shí)、對(duì)待工作要仔細(xì)、對(duì)待工作要敬業(yè) 4、面對(duì)挫折的三種態(tài)度 不要懼怕挫折、要敢于戰(zhàn)勝挫折、樂(lè)觀地面對(duì)挫折 5、三個(gè)思想準(zhǔn)備 要有吃苦的思想準(zhǔn)備、要有受氣的思想準(zhǔn)備、要有被淘汰的思想準(zhǔn)備 二、員工自我管理系統(tǒng) 1、工作單位生存的三大基礎(chǔ) 上級(jí)、同事、自己 2、做事的三個(gè)積極 態(tài)度要積極、語(yǔ)言要積極、行動(dòng)要積極 3、干工作的三個(gè)原則 多干工作、會(huì)干工作、巧干工作 4、做事的三個(gè)思考 事前要思考、事后要思考、吃虧后更要思考 5、營(yíng)銷(xiāo)員的三種心態(tài) 平等、互利、長(zhǎng)久 6、營(yíng)銷(xiāo)員說(shuō)話的三個(gè)原則 敢說(shuō) 能說(shuō) 會(huì)說(shuō) 7、營(yíng)銷(xiāo)員聽(tīng)話的三個(gè)原則 聽(tīng)的積極 聽(tīng)的完整 聽(tīng)的明白 三、員工自我發(fā)展系統(tǒng) 1、自我表現(xiàn)的三個(gè)原則 表現(xiàn)要一點(diǎn)一滴 表現(xiàn)要循序漸進(jìn) 表現(xiàn)要適可而止 2、晉升前的三個(gè)積累 能力的積累、機(jī)遇的積累、關(guān)系的積累 3、晉升后的三個(gè)不要有 不要得意忘形、不要忘恩負(fù)義、不要停止不前 4、員工的三個(gè)學(xué)習(xí)觀念 學(xué)習(xí)不分早晚、學(xué)了就有用、只要用心什么都能學(xué)會(huì) 5、員工學(xué)習(xí)的三種方式 向上級(jí)學(xué)級(jí)、在工作中學(xué)習(xí)、隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)
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