東方文化源遠(yuǎn)流長(zhǎng)，博大精深，被譽(yù)為“中國(guó)摩方”的漢字則是東方文化的血脈載體。時(shí)代的發(fā)展，歷史的痕跡，包含在漢字的演化進(jìn)程中；智慧的沉淀，歷史的繼承，都可以從漢字中找到蹤跡。漢字是中國(guó)文化的基因，漢字是中國(guó)文化的精髓，其光芒照耀著人類，同時(shí)也證明著人類。
    “人”字的起源和演進(jìn)也蘊(yùn)含著文化的傳承和智慧的光輝。最早的“人”字，是出現(xiàn)于公元前1400年商代的甲骨文。東流許慎在《說文解字》里記載道：“人，天地之性最貴者也，此籀文，像臂脛之形，凡人之屬皆從人。”“人”是象形字，在早期，“人”就代表一種身份和地位。
    以“人”為根的過程就是教練的過程！這一點(diǎn)，從企業(yè)教練的定義就可以看出來：“企業(yè)教練是一門通過完善心智模式來發(fā)揮潛能、提升效率的管理技術(shù)。教練通過一系列有方向、有策略的過程，洞察被教練者的心智模式，挖掘潛能，發(fā)現(xiàn)可能性，幫助被教練者有效地達(dá)成目標(biāo)。”教練的焦點(diǎn)在“人”，教練的目標(biāo)是使被教練者達(dá)成他的目標(biāo)。在教練眼里，“人”的旋轉(zhuǎn)意味著從不同的角度看問題，存在著無數(shù)新的可能性。
    單純一個(gè)“人”字，包含了無窮的智慧。世間苦樂，因人而起，事物變化，因人而異，道不盡人之精華，欲參透人生奧秘。教練技術(shù)以人為本，以中國(guó)的“人”字為模板，融會(huì)東方豐富的文化內(nèi)涵，借鑒西方先進(jìn)的方法和工具，從而開發(fā)出的適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的一套管理模式。