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徐錦元:中國新首富馬云
2016-01-20 11349
 2014年9月19日,阿里巴巴集團(tuán)成功登陸紐交所,阿里巴巴執(zhí)行主席馬云的身價也達(dá)到212.12億美元,成為中國新首富。如今,阿里巴巴已然躋身為中國最大的網(wǎng)絡(luò)公司和世界第二大網(wǎng)絡(luò)公司,可以十分肯定地說,是馬云演繹了阿里巴巴的傳奇,而阿里巴巴也成就了馬云。那么馬云到底是怎樣一個人物呢?

馬云,阿里巴巴集團(tuán)、淘寶網(wǎng)和支付寶的創(chuàng)始人,兩次榮獲中國經(jīng)濟(jì)年度人物。他通過網(wǎng)上平臺,創(chuàng)造了1000萬個創(chuàng)業(yè)機(jī)會,每天有超過1億人登錄消費(fèi),而且?guī)椭S多亞洲企業(yè)走上全球化之路。如今無論是B2B、B2C抑或C2C,甚至還有第三方支付,阿里系的龍頭地位目前都無法替代。當(dāng)今的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè),只有偏執(zhí)狂才能生存,但馬云總是不按常理出牌,結(jié)果創(chuàng)造了奇跡,成為了人們心中的“創(chuàng)業(yè)教父”。


在馬云的創(chuàng)業(yè)路上,憑借著他創(chuàng)造性思維,在創(chuàng)業(yè)過程中一路超前判斷。早在1988年,馬云從杭州師范學(xué)院外語系英語專業(yè)畢業(yè)后去了杭州電子工學(xué)院,任英文及國際貿(mào)易講師。他發(fā)現(xiàn)社會對英語人才和翻譯業(yè)務(wù)的巨大需求,預(yù)言這將是以后一個很大的潛在市場,于是奮身投入海博翻譯社的創(chuàng)業(yè)路途中。海博翻譯社第一個月全部收入700元,房租2000元。為生存下去,馬云背著大麻袋到義烏、廣州去進(jìn)貨,海博翻譯社開始賣鮮花,賣禮品。1994年海博翻譯社營收持平,1995年開始賺錢。海博翻譯社賺錢之后,馬云就沒再管它。1994年底,馬云首次聽說互聯(lián)網(wǎng),1995年初,他偶然去美國,首次接觸到互聯(lián)網(wǎng),憑著敏銳的直覺告訴這里面蘊(yùn)含著巨大商機(jī),對電腦一竅不通的馬云,在朋友的幫助和介紹下開始認(rèn)識互聯(lián)網(wǎng)。1995年4月,馬云和妻子再加上一個朋友,湊了兩萬塊錢,專門給企業(yè)做主頁的杭州海博網(wǎng)絡(luò)公司就這樣開張了,網(wǎng)站取名“中國黃頁”,成為中國最早的互聯(lián)網(wǎng)公司之一。其后不到3年時間,他們利用該網(wǎng)站賺到了500萬元。1997年,馬云和他的團(tuán)隊在北京開發(fā)了外經(jīng)貿(mào)部官方網(wǎng)站、網(wǎng)上中國商品交易市場、網(wǎng)上中國技術(shù)出口交易會、中國招商、網(wǎng)上廣交會和中國外經(jīng)貿(mào)等一系列國家級網(wǎng)站。1999年3月,馬云正式辭去公職,和他的團(tuán)隊回杭州,以50萬元人民幣開始了新一輪創(chuàng)業(yè),開發(fā)阿里巴巴網(wǎng)站。后又卸任CEO,任職菜鳥網(wǎng)絡(luò)。



馬云個性鮮明,喜歡社交,廣交好友,他從小深愛武俠小說,受其影響深遠(yuǎn),身上也帶著豪邁的俠義精神,以及虛擬的武俠世界更是讓他插上了想象思維的翅膀。我們總能看到他高調(diào)地出席各個場合或者發(fā)表各種類型的演講,比如在卸任阿里巴巴CEO后,馬云一身朋克裝,站在舞臺中央。同事們說,馬云喜歡登臺表演。在阿里巴巴的年會上,馬云曾經(jīng)與美國前總統(tǒng)比爾?克林頓、洛杉磯湖人隊球星科比?布萊恩特和演員阿諾?施瓦辛格共同登臺。長期在北京擔(dān)任并購和技術(shù)顧問的鄧肯?克拉克表示,即使是在600人的房間里,馬云也能讓你感覺他在跟你一個人講話。馬云古怪的表演和他振奮人心的能力,在阿里巴巴員工中營造了一種宗教式的氛圍。在該公司位于杭州的總部,馬云還曾在一次年會上為身著結(jié)婚禮服的數(shù)百位新婚阿里巴巴員工祝福。


有著極好的表達(dá)、表演和溝通能力以及有著天馬行空的活躍思維、敏銳的直覺,不得不說馬云是典型的火星。典型的火星人格模式,讓馬云總有不斷的創(chuàng)新想法,從他一路以來的創(chuàng)業(yè)之路,更是淋淋盡致地表現(xiàn)火星的個性!火星人格模式者善于擁抱變化,擁抱變革。馬云是名副其實(shí)的變革型領(lǐng)導(dǎo)者,而阿里巴巴能有今天的成績離不開馬云不斷變革的想法,也正是他用自己火星獨(dú)特的魅力和領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)演繹著阿里巴巴的輝煌。

然而從馬云的職業(yè)生涯來看,火星其實(shí)真沒那個耐心好好當(dāng)個管理者。他們永遠(yuǎn)都充滿著對未來事業(yè)的新穎想法。但火星作為管理者,最大的特色、最擅長就是激勵員工了。他既能感性也能理性,比如他能在飛機(jī)上撰寫內(nèi)部郵件對阿里集團(tuán)過去一年成績做出評價時,不忘了鼓勵所有阿里員工為了夢想去奮斗。在談及年終獎的發(fā)放時,馬云稱需要獎罰分明、打破大鍋飯和平均主義。而在加薪政策方面,將繼續(xù)向普通員工傾斜,把加薪機(jī)會留給普通員工。在激勵員工之外,馬云還不忘了去激勵有夢想、想創(chuàng)業(yè)的年輕人,那就馬云非常著名的煽情句“如果馬云能成功,80%的年輕人都能成功。”更是讓年輕人熱血沸騰不止。


最后附上極具火星特質(zhì)的語錄“夢想還是要有的,萬一實(shí)現(xiàn)了呢?”

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