客戶：臺州路橋橫街中心小學(xué) 地點：浙江省 - 寧波 時間：2012/5/4 0:00:00 參加培訓(xùn)人員是路橋橫街中心小學(xué)的老師,約50人。 本次安排培訓(xùn)，目的主要有以下幾點：  通過全新的體驗式學(xué)習(xí)方式，激發(fā)團隊熱情，從而加強團隊凝聚力；  通過團隊協(xié)作共同完成各項艱巨而又活潑的任務(wù)，增進團隊成員的感情；  通過體驗式學(xué)習(xí)，提升學(xué)校老師的責(zé)任意識和大局觀意識；  全封閉體驗式學(xué)習(xí)工作坊。通過互動體驗、心靈溝通、案例分析、交流分享等體驗式學(xué)習(xí)模式，讓參與者通過參加精心設(shè)計的活動和練習(xí)去體驗和發(fā)現(xiàn)管理、執(zhí)行和生活當(dāng)中的更多的可能性。  同時理清工作與人生的緊密關(guān)系，從而愿意去建立一個有效溝通、團結(jié)協(xié)作、有凝聚力、有感恩心的管理團隊，也因此令到企業(yè)實現(xiàn)更大的目標(biāo)，創(chuàng)造更多的輝煌。  通過心態(tài)調(diào)撥、突破性溝通、模擬演繹、理清目標(biāo)、現(xiàn)狀整理、團隊認(rèn)識等一系列體驗，迅速凝練員工團隊，使得個人與個人之間、個人與領(lǐng)導(dǎo)之間、個人與企業(yè)之間的一系列模糊甚至錯誤的信念得以全方位調(diào)整。  引發(fā)創(chuàng)建學(xué)習(xí)成長型團隊，進而迅速在企業(yè)內(nèi)部形成全新的、積極向上的團隊氛圍，并可以將訓(xùn)練感悟和信念層面的收獲迅速沉淀到整個團隊的核心理念文化中。