一、領導的本質(zhì)——掌控自己影響他人二、影響他人的過程中包括職務影響力和非職務影響力三、職務影響力——少用四、職務影響力的內(nèi)涵——法定權、強制權、獎賞權五、法定權的概念——組織中所賦予某個崗位的權利六、
九型人格的特征 九柱圖解: 圓圈:你有一切所需的資源去達到性格的整合 三角型:天地人/先天、后天，自己（上天賜給你的資源，后天的培育，自己的創(chuàng)造） 六邊型：六六無究，變幻是永恒的。(走對方向=整合,走
十年后我是誰？對于這個問題，對于別人而言，毫無意義；但這個問題，對于我們每個人而言，其影響確實重大而深遠的！ 十年后我是誰？這段時間這個問題一直在腦海中蕩漾，是啊，十年后我是誰？我不知道答案！但我是
1、我喜歡講話2、我喜歡我的聲音3、自我感覺良好4、我喜歡我自己5、把演講口才練習生活化6、我的腳下就是一個舞臺7、把握每次開口的機會8、把所學立刻找人分享9、只要練習就大聲練習10、快速練習11、只
思南昌這六年春風解凍回望這六年玩索而有得乎煥然若冰之將釋春生夏長秋收冬藏回眸凝望2010本命年也悄無聲息著急地遠去它就這樣倏忽間漸行漸遠談笑六年光陰檣櫓灰飛煙滅腳踏時間的河流張望著這六年太多的喜怒哀樂
冬日里的陽光總是讓人喜愛，暖暖的淡淡的去掉人們心中的寒意，此刻的幸福莫過于沐浴著冬日的陽光。 午后，漫步于小城的琵琶湖，一個人坐在湖邊的長板凳上，靜心感受著這小城此刻的美好與風韻，滿足與愜意涌上心頭，
窗外月色闌珊，突然興致看起了趙薇的《致青春》，它和《合伙人》也算是姐妹篇：一個主講“事業(yè)”一個重談“愛情”，一個給人以奮進，一個給人以思索。不得不承認這是兩部非常好的勵志作品。許久沒有提筆，觸動鍵盤是
一、領導的本質(zhì)——掌控自己影響他人二、影響他人的過程中包括職務影響力和非職務影響力三、職務影響力——少用四、職務影響力的內(nèi)涵——法定權、強制權、獎賞權五、法定權的概念——組織中所賦予某個崗位的權利六、
九柱圖解: 圓圈:你有一切所需的資源去達到性格的整合 三角型:天地人/先天、后天，自己（上天賜給你的資源，后天的培育，自己的創(chuàng)造） 六邊型：六六無究，變幻是永恒的。(走對方向=整合,走錯方向=分解)
一、找對顧客 二、做充分的準備 1、體能上的準備 2、精神狀態(tài)上的準備 3、專業(yè)知識的準備 4、對顧客了解的準備 4、改變肢體動作 5、擁有堅定的信念 過去不等于未來 沒有失敗，只有暫時停止成功 沒有
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