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彭林:以人為本搞好企業(yè)安全文化建設(shè)
2016-01-20 37113

以人為本搞好企業(yè)安全文化建設(shè)

由于建設(shè)和諧社會(huì)的要求,安全生產(chǎn)文化顯得尤為重要。我們必須花大力氣抓好安全文化建設(shè)。筆者認(rèn)為,安全文化建設(shè)應(yīng)以人為本,并體現(xiàn)時(shí)代文化的特點(diǎn)。

領(lǐng)導(dǎo)重視,是搞好安全文化的關(guān)鍵。在現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)和生活中,有些人認(rèn)為,安全文化建設(shè)的效果不如經(jīng)濟(jì)效益那么明顯,甚至有的重經(jīng)濟(jì)建設(shè)輕安全文化建設(shè),重經(jīng)濟(jì)效益輕安全文化作用。鑒于這些實(shí)際問(wèn)題,企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)必須要克服麻痹思想,樹(shù)立以人為本的思想,以職工的安全為根本,樹(shù)立安全文化就是生產(chǎn)力的理念,把安全文化建設(shè)列入領(lǐng)導(dǎo)工作、企業(yè)發(fā)展的議事日程,切實(shí)抓好企業(yè)安全文化建設(shè),以安全文化促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。

以人為本,營(yíng)造企業(yè)安全文化的良好氛圍。安全文化在企業(yè)建設(shè)和發(fā)展中起著潛移默化的作用。但要使安全文化發(fā)揮其應(yīng)有的作用,必須立足于以人為本,搞好安全文化建設(shè)?,F(xiàn)在,不少企業(yè)的安全文化都比較注意體現(xiàn)以人為本的思想?!叭绺吲d高興上班,快快樂(lè)樂(lè)回家”、“為了您和家人的幸福,請(qǐng)安全行車”等等。一方面,在單位醒目的地方書(shū)寫(xiě)標(biāo)語(yǔ),如“安全生產(chǎn),快樂(lè)天天”、“安全生產(chǎn),家人團(tuán)圓”等等。另一方面,企業(yè)要辦好安全文化園地,充分利用文化園地進(jìn)行安全的宣傳教育,正面宣傳安全生產(chǎn)的先進(jìn)事跡,宣傳安全生產(chǎn)的重要意義。讓職工群眾生活在充滿濃厚的安全文化氛圍之中,養(yǎng)成自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)規(guī)則的良好習(xí)慣。

安全生產(chǎn)文化建設(shè),還應(yīng)體現(xiàn)出時(shí)代文化的特點(diǎn)。新時(shí)代的青年,是企業(yè)生產(chǎn)的主力軍,安全文化建設(shè),要符合新一代工人的思維方式和觀念。使他們自覺(jué)地接受安全文化的教育,并自覺(jué)做安全文化的傳播者。安全文化建設(shè)還應(yīng)體現(xiàn)時(shí)代文化的發(fā)展方向,使安全生產(chǎn)文化具有前瞻性,充滿時(shí)代發(fā)展的新氣息。

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