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林一浦:企業(yè)文化飛輪
2016-01-20 7820
對象
企業(yè)全體人員
目的
調整心態(tài)并正確建立和接受文化系統(tǒng)
內容

一、命運判官

1、你到底要什么?

2、是什么在決定你的人生?

3、尋找幸福

4、認識幸福

 

二、認識企業(yè)文化

1、什么是企業(yè)文化

2、什么是企業(yè)?

3、什么是文化?

4、文化的概念

5、什么是價值觀

6、價值觀與財富

7、價值觀與快樂

8、價值觀與健康

9、心念的力量

10、價值觀是怎么形成的

11、認識規(guī)律

12、認識自己

13、反求諸己

 

三、為什么要建立文化系統(tǒng)

1、華為的困惑

2、企業(yè)的文與化

3、稻盛和夫的經營秘訣

4、彼得·德魯克的成就

5、馬云的干貨

6、海爾的擴張

7、企業(yè)文化調研大數(shù)據(jù)

 

四、如何建立企業(yè)文化

1、企業(yè)終極目標

2、企業(yè)文化的推動力模型

3、文化結構

4、企業(yè)文化四原則

5、練兵之道

 

五、理解文化的構成元素

1、使命的召喚

2、希望的原野

3、心念的力量

4、目標的軌跡

5、行為暗物質

6、約束的大愛

7、水流的智慧

8、活動與儀式的本質

9、模范的力量

10、故事?lián)u錢樹

11、環(huán)境震懾

 

六、文化成敗

1、老板文化

2、團隊精神

 

七、課程回顧

1、課程總結

2、學員分享

3、資料拷貝

4、團體合影

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