【課程大綱】
第一模塊:認(rèn)知篇——創(chuàng)新思維基礎(chǔ)認(rèn)知
道具演練:打開創(chuàng)新思維之門
誰扼殺了中國人的創(chuàng)新思維
“白日做夢”與常規(guī)主義
“畫蛇添足”新解
“眼高手低”新解
消極自保思維
“離經(jīng)叛道”與 “安分守己”
“消極自?!?與“大象和木樁”
惰性思維永遠(yuǎn)打不開局面
“循規(guī)蹈矩”與“小心駛得萬年船”
“失敗逆推法”
消滅主見的“太極思維”
“模棱兩可”與 “公說公有理,婆說婆有理”
標(biāo)準(zhǔn)化思維
“標(biāo)準(zhǔn)答案”與“萬馬齊喑”
“唯權(quán)威論”
“思維迷信”
經(jīng)驗成了包袱
“懶漢思維”與“小馬過河”
“抱著經(jīng)驗散步”
“驢子馱鹽”
跟風(fēng)思維
“哈日”、“哈韓”與“邯鄲學(xué)步”
西湖與揚州的“瘦西湖”
第一節(jié):什么是創(chuàng)新思維?
創(chuàng)新思維是主動積極的意識
強烈的好奇心
主動自發(fā)的覺悟
積極樂觀的心態(tài)
思維訓(xùn)練
創(chuàng)新思維是發(fā)散思考的習(xí)慣
比別人多想五個答案
從不同角度分析問題
用普遍聯(lián)系的觀點看事物
思維訓(xùn)練
創(chuàng)新思維是解決問題的能力
尋找新答案的能力
尋找新方法的能力
尋找新思路的能力(問題的質(zhì)疑、省略、替代)
思維訓(xùn)練
第二節(jié):創(chuàng)新思維的5誤區(qū)
創(chuàng)新思維就是發(fā)明創(chuàng)造
發(fā)明創(chuàng)造離不開創(chuàng)新思維
創(chuàng)新思維可以應(yīng)用于許多領(lǐng)域
科學(xué)創(chuàng)新、藝術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新等的核心是創(chuàng)新思維。
一般人不需要創(chuàng)新思維
社會競爭越激烈,人們越需要創(chuàng)新思維。
時代變革速度越快,人們越需要創(chuàng)新思維。
個人發(fā)展的層次越高,對創(chuàng)新思維的需求越多。
創(chuàng)新思維主要靠靈感
創(chuàng)新思維常常以靈感突現(xiàn)的形式出現(xiàn)
創(chuàng)新思維由神秘主義走向思維科學(xué)
用科學(xué)規(guī)范的思維教育培養(yǎng)創(chuàng)新思維
創(chuàng)新思維無法學(xué)
看不見、摸不著的思維
創(chuàng)新思維主要學(xué)什么?
創(chuàng)新思維教育在中國的需求,以及在國外的普及情況。
創(chuàng)新思維沒有實用價值
學(xué)習(xí)創(chuàng)新思維可以避免頭腦僵化退化
學(xué)習(xí)創(chuàng)新思維可以提升分析問題和解決問題能力
學(xué)習(xí)創(chuàng)新思維可以促使大腦思維軟件升級換代(新視野、新觀念、新方法、新思路)
第二模塊:素養(yǎng)篇——創(chuàng)新思維能力塑造
第一節(jié):突破禁錮的心理狀態(tài)
服從習(xí)慣——經(jīng)驗思維
表現(xiàn):規(guī)矩不了解,按規(guī)定;熟悉了,不愿改,改不了,不可能。
改進(jìn):換位思維
隨意附和——從眾思維
表現(xiàn):以專家、大家、領(lǐng)導(dǎo)等為準(zhǔn),先入為主,不假思索
改進(jìn):質(zhì)疑思維,模仿與創(chuàng)新、模仿與超越
思維凝滯
表現(xiàn):沒主意、想不通
改進(jìn):關(guān)心生活,好奇心
吝惜時間
表現(xiàn):就想快,不講質(zhì)量
改進(jìn):停留思考
問題超載
表現(xiàn):“問題很多,腦袋很亂”
改進(jìn):從無序-有序-超序,理清邏輯,輕重緩急
安于現(xiàn)狀
表現(xiàn):現(xiàn)在就很好,現(xiàn)在沒問題,其實差別就是問題
改進(jìn):制造問題,解決問題
恐亂怕錯
表現(xiàn):怕失敗,怕出錯、怕風(fēng)險
改進(jìn):敢于嘗試,亂中求勝
急于求成
表現(xiàn):一步登天
改進(jìn):水滴石穿,一生積累
第二節(jié):創(chuàng)新思維必備能力提升
聯(lián)想能力
聯(lián)想能力是指將不相關(guān)的事物聯(lián)系在一起的思維能力。
聯(lián)想能力是創(chuàng)新思維的大腦,負(fù)責(zé)隨時激發(fā)靈感。
思維實戰(zhàn)訓(xùn)練
預(yù)測能力
預(yù)測能力是指對未來發(fā)展變化預(yù)見洞察的思維能力。
預(yù)測能力是創(chuàng)新思維的左手,負(fù)責(zé)開拓發(fā)現(xiàn)新領(lǐng)域。
思維實戰(zhàn)訓(xùn)練
提問能力
提問能力是指發(fā)現(xiàn)問題和理解問題的思維能力。
提問能力是創(chuàng)新思維的右手,負(fù)責(zé)引發(fā)深度新思考。
思維實戰(zhàn)訓(xùn)練(略)
分析能力
分析能力是歸納、推理、演繹、判斷的思維能力。
分析能力是創(chuàng)新思維的軀體,負(fù)責(zé)綜合提煉新信息。
思維實戰(zhàn)訓(xùn)練
批判能力
批判能力是指通過質(zhì)疑批駁分清是非對錯的思維能力。
批判能力是創(chuàng)新思維的左足,負(fù)責(zé)檢查思維的漏洞和缺陷。
思維實戰(zhàn)訓(xùn)練
設(shè)計能力
設(shè)計能力是指根據(jù)目的要求,組織構(gòu)思的思維能力。
設(shè)計能力是創(chuàng)新思維的右足,負(fù)責(zé)將散亂的信息系統(tǒng)化。
思維實戰(zhàn)訓(xùn)練
第三模塊:方法篇——創(chuàng)新思維工具方法
第一節(jié):創(chuàng)新思維視角
有形思維視角——從有形的角度看問題
無形思維視角——從無形的角度看問題
概念活化訓(xùn)練
為什么三個臭皮匠頂不了一個諸葛亮?
概念是思維的細(xì)胞
僵化的概念:精確的/靜態(tài)的/單維的/模仿的
活化的概念:模糊的/動態(tài)的/多維的/創(chuàng)造的
“客戶”概念活化訓(xùn)練
“服務(wù)”概念活化訓(xùn)練
“價值”概念活化訓(xùn)練
分析深化訓(xùn)練
時鐘走得快并不是優(yōu)點,走得準(zhǔn)才對。
智慧的高低與思維的深度成正比
有形分析——列出所有直觀反應(yīng)
無形分析——深化思考/層次化思考
“客戶的主要需求”分析訓(xùn)練
“客戶投訴的原因”分析訓(xùn)練
“員工缺乏主動性”分析訓(xùn)練
第二節(jié):創(chuàng)新思維框架
界定問題——正確的問題是成功的一半
有形分析——列出所有看得見的因素
無形分析——思考那些看不見的因素
尋找方法——尋找解決問題的方法策略
第三節(jié):創(chuàng)新思維的4種模式
差異式創(chuàng)新思維——標(biāo)新立異
探索式創(chuàng)新思維——發(fā)現(xiàn)未知
優(yōu)化式創(chuàng)新思維——優(yōu)化改良
否定式創(chuàng)新思維——不破不立
第四節(jié):創(chuàng)新思維方法
創(chuàng)新思維方法1——從“內(nèi)部”的角度思考
思維要素:外部/內(nèi)部
創(chuàng)新觀念:核心決定整體,少數(shù)決定多數(shù)。
創(chuàng)新思維方法2——從“間接”的角度思考創(chuàng)新
思維要素:直接/間接
創(chuàng)新觀念:所謂靈活,就是通過迂回達(dá)到目的。
創(chuàng)新思維方法3—— 從“長遠(yuǎn)”的角度思考創(chuàng)新
思維要素:眼前/長遠(yuǎn)
創(chuàng)新觀念:聰明人通常把未來視為現(xiàn)實的起點
創(chuàng)新思維方法4——從“精神”的角度思考創(chuàng)新
思維要素:物質(zhì)/精神
創(chuàng)新觀念:明天是想象經(jīng)濟(jì)的時代
創(chuàng)新思維方法5——從“深層”的角度思考創(chuàng)新
思維要素:表層/深層
創(chuàng)新觀念:專業(yè)就是你能比別人看得更深。
創(chuàng)新思維方法6——從“抽象”的角度思考創(chuàng)新
思維要素:形象/抽象
創(chuàng)新觀念:大象無形,贏者務(wù)虛!
第四模塊:實戰(zhàn)篇——創(chuàng)新思維實戰(zhàn)訓(xùn)練與咨詢
第一節(jié):追問到底創(chuàng)新法
思維范式
界定問題——問題A
有形分析——為什么A?答案:B、F、Y……
無形分析——為什么B?答案:C、H、E……
無形分析——為什么C?答案:D
尋找方法——方法:Z
追問到底法應(yīng)用策略
追問到底法的操控點
追問到底法實戰(zhàn)訓(xùn)練
第二節(jié):類比否定創(chuàng)新法
思維范式
界定問題——問題: A
有形分析——為什么A?因為F
無形分析——不對,為什么某某有F卻非A?
類比:H、W……
尋找方法——方法:V
類比否定法應(yīng)用策略
類比否定法的操控點
類比否定法思維訓(xùn)練
第三節(jié):發(fā)現(xiàn)問題實戰(zhàn)訓(xùn)練
思維實戰(zhàn)訓(xùn)練1:列出企業(yè)常見的問題
思維實戰(zhàn)訓(xùn)練2:列出企業(yè)重大的問題
思維實戰(zhàn)訓(xùn)練3:列出企業(yè)無形的問題
思維教練咨詢指導(dǎo)
第四節(jié):解決問題實戰(zhàn)訓(xùn)練
思維實戰(zhàn)訓(xùn)練:企業(yè)實際難題+追問到底創(chuàng)新
思維實戰(zhàn)訓(xùn)練:企業(yè)實際難題+類比否定創(chuàng)新
思維教練咨詢指導(dǎo)