馮濤,馮濤講師,馮濤聯(lián)系方式,馮濤培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
馮濤 2022年度中國50強(qiáng)講師
薪酬設(shè)計(jì)“6+1”創(chuàng)始人
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馮濤老師主講企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)之薪酬入級(jí)及調(diào)整精彩片段。歡迎大家收看。 馮濤老師主講企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)之薪酬入級(jí)及調(diào)整精彩片段。歡迎大家收看。 馮濤老師主講企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)之薪酬入級(jí)及調(diào)整精彩片段。歡迎大家收看。
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馮濤老師經(jīng)典課程《薪酬設(shè)計(jì)“6+1”》
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馮濤薪酬體系設(shè)計(jì)“6+1”-薪酬調(diào)整
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馮濤薪酬體系設(shè)計(jì)“6+1”-如何分配獎(jiǎng)金,員工薪酬如何入級(jí)
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馮濤薪酬體系設(shè)計(jì)“6+1”-分級(jí)定薪,薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
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薪酬體系設(shè)計(jì)6+1,崗位價(jià)值評(píng)估
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薪酬績效專家馮濤老師的經(jīng)典課程《薪酬體系設(shè)計(jì)“6+1”》的內(nèi)容,主要是如何做崗位價(jià)值評(píng)估、崗位價(jià)值評(píng)估的技巧
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薪酬績效專家馮濤老師的經(jīng)典課程《薪酬體系設(shè)計(jì)“6+1”》的內(nèi)容,主要是薪酬診斷、如何制定薪酬策略、崗位價(jià)值評(píng)估部分
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