精于謀，簡于行。

處心積慮的繁瑣思考和溝通，目的只有一個，就是拿出簡捷有效的辦法，藥到病除。并且使人驚叫：“原來這么簡單！為什么早先不知道？不然事情早成了！”這才是有效方法的第一特征。

有效，就是對目標的貢獻。利于、能夠實現目標就是有效，否則就是無效。

成熟而明智的管理者不爭論適不適合，有效就是適合，無效就是不適合；

不爭論理論與實踐，實踐有效搞實踐，理論有效搞理論；不爭論專一與多能，唯績效馬首是瞻。一切以目標要求為準，而且掌握平衡。