第一章 企業(yè)文化概述

1. 企業(yè)文化定義
2. 企業(yè)文化理論的誕生
3. 企業(yè)文化的功能
4. 從水泊梁山解讀文化價值

1. 企業(yè)文化與領導
2. 企業(yè)文化與品牌

1. 企業(yè)文化結構
2. 使命
3. 愿景
4. 價值觀
5. 管理理念

第二部分  企業(yè)文化的建設與推廣

1. 文化體系
2. 企業(yè)文化全面深化推廣
3. 企業(yè)文化與CIS
4. 企業(yè)文化高準美模型

1. 網(wǎng)絡媒介
2. 環(huán)境布置
3. 文化大使
4. 文化故事匯
5. 典禮儀式

1. 崗位文化建設的目的—形象塑造
2. 崗位文化建設的前提—發(fā)展方向定位
3. 崗位文化體系結構
4. 崗位群劃分
5. 崗位文化內(nèi)涵定位
6. 崗位文化建設原則

1. 集團文化構建標桿——華電集團文化構建
2. 崗位文化構建案例——南京地稅
3. 百年文化階段——XX市通信公司的文化基因挖掘與提升
4. 文化深植落地案例——山東中煙
5. 身邊的標桿——XX集團文化記實