瀘州老窖公司導(dǎo)入阿米巴模式已經(jīng)有一段時(shí)間，也有了一定效果，但還需要對(duì)阿米巴模式做進(jìn)一步的了解。尤其是互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代如何應(yīng)用，他們有很多困惑。

       傳統(tǒng)阿米巴模式具有激發(fā)員工經(jīng)營活力、有效規(guī)避“大公司病”的優(yōu)勢，但在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的應(yīng)用，應(yīng)當(dāng)綜合借鑒更多、更好的管理理念、工具和方法。

       這次授課的直接效果，是很多學(xué)員說，以前聽過很多次這樣的課，但這回算是真聽懂了。我打趣說，前面吃了四個(gè)包子，我這第五個(gè)包子讓您吃飽了，可也不能否認(rèn)前面四個(gè)包子的功勞。