這個中秋節(jié)怎么過?近日,長婦幼借助團體動力學(xué)理念,為我院員工骨干設(shè)置了一場別開生面的室內(nèi)拓展活動。話中秋、共團圓,更重要的是,在這些饒有特色的項目互動中,我們長婦幼的員工們實實在在地團圓、也更團結(jié)了一把??!下面就隨小編去看看,活動現(xiàn)場都發(fā)生了些神馬?有沒有你熟悉的身影呀。
很多人都曉得心理沙盤。不過這次我們做的是水果沙盤,擺放水果照樣可以分析出豐富涵義哦。小編發(fā)現(xiàn),我們的員工不僅是醫(yī)學(xué)上的專業(yè)能手,還是藝術(shù)家,還是雕刻家!說起我們的作品,不得不說,要是不給解釋說明,咳咳,估計吃貨們看到的除了水果還是水果!那就讓我們玩?zhèn)€游戲,小編把內(nèi)容講出來(因為里面涉及到很多長婦幼醫(yī)院文化),大家睜大眼睛仔細看咯,答案就在圖中!
兒童保健部成立啦。
茁壯成長的孩子們在快樂玩耍。
枝繁葉茂。一帆風(fēng)順。
笑口常開。
花好月圓。
碩果累累。
凡好事必成雙。
大紅燈籠高高掛。
長婦幼LOGO高高掛。
成雙玉兔依圓月。
芝麻開花節(jié)節(jié)高!
海納百川。
枝繁葉茂。
長婦幼LOGO。
兒童樂園。
長婦幼11個臨床醫(yī)技科室+婦幼所。四位院領(lǐng)導(dǎo)和廣大醫(yī)院職工!JCI國際認證!最后一幅圖的JCI內(nèi)容可能很多朋友沒太看出來,不要緊,小編給你秀下我院最近剛剛通過的JCI國際認證證書,你就全明白了。
喏,對照上面最后一幅圖,我們員工的想象力夠可以吧?!
團隊主持朱老師說,他看到的也不只是水果(看來他也不是吃貨)。他又說,水果沙盤有立體和平面之說,可以反映出來各個團隊的思維模型;水果沙盤有簡單和繁復(fù)之說,反映的是各自團隊的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力程度不同。在對每組團隊認真分析后,他又說,制作過程中每個人參與的程度不同,也反映出大家在各自工作中的不同表現(xiàn)。部分照片在此奉上~
接下來的項目是:風(fēng)雨同舟路。
如果被蒙上眼睛,我們有沒有勇氣去信任那個牽手的對方?我們會慢慢挪步確保安全,還是會大步流星? 如果隊友蒙上眼睛將雙手交給自己,會不會感受到那份被交托的使命感?我們會悉心引導(dǎo)還是權(quán)當(dāng)游戲?
最后的壓軸:情景劇大戲未來的長婦幼會是神馬樣兒?你眼中的職場達人有多棒?最近工作中受委屈的一件事?
瞬間大家從醫(yī)療大咖變身職業(yè)演員,奉上一個又一個令人捧腹的故事,其中更充滿了對長婦幼未來的無限憧憬……
未來的長婦幼會是神馬樣子?
三年后的2019年,國際最高醫(yī)療認證JCI復(fù)評審會到來!哈哈,三胎政策是不是那時都開放啦。
長婦幼不僅歡迎媽媽們來生二胎,更成為了更年期婦女們的守護神!
如今,長婦幼的門診流程越來越優(yōu)化!如今再、來長婦幼,微信預(yù)約、自助機掛號付費,一根手指點點就能完成!還能微信查報告、查排隊、查科室、查專家、查門診……信息化的長婦幼,流程優(yōu)化的門診流程,再也不怕排隊看病啦。經(jīng)過一番比拼,我們的優(yōu)勝組最終出爐!
中秋慶團圓。用這樣的方式,我們結(jié)結(jié)實實地團圓了一把!祝福我們的長婦幼大家庭團團圓圓,和和美美!
您的企業(yè)遇到以下問題了嗎?
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2、員工職業(yè)倦怠,執(zhí)行力低下怎么辦?
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4、HR管理者怎樣才能選對人做對事?
5、員工推一推動一動,工作積極性怎么提升?......
隨著現(xiàn)代化的工作和生活節(jié)奏越來越快,人們所面臨的壓力和困境越來越多,比如壓力情緒問題、人際關(guān)系;擇業(yè)問題;職業(yè)發(fā)展問題、社會適應(yīng)問題;工作及家庭平衡;退休適應(yīng)問題等都可以通過中國EAP減壓樂活中心熱線400-627-6068,提升心理資本,提高情緒生產(chǎn)力,優(yōu)化心態(tài)績效與行為績效。
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