張福權(quán),張福權(quán)講師,張福權(quán)聯(lián)系方式,張福權(quán)培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
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張福權(quán):企業(yè)領(lǐng)袖之道 悟之初
2016-01-20 6560
對象
企業(yè)老板、法人、高層、總裁
目的
指明企業(yè)發(fā)展方向,為你重塑新時代的思維,給企業(yè)注入組織的力量,讓你見證機(jī)制的魅力!
內(nèi)容

我們已經(jīng)進(jìn)入移動互聯(lián)網(wǎng)時代,外面的時間瞬息萬變,充滿了機(jī)遇,也充滿了挑戰(zhàn)??焖俚陌l(fā)展,肯定會造成更快的更新?lián)Q代,跟不上時代的腳步,就很在不知不覺間被時代所拋棄,傾家蕩產(chǎn)。這是最好的時代,這是最壞的時代,企業(yè)家朋友們你們準(zhǔn)備好了嗎?

張福權(quán)老師將通過三天兩晚《企業(yè)領(lǐng)袖之道 悟之初》的課程為您指明企業(yè)發(fā)展方向,為你重塑新時代的思維,給企業(yè)注入組織的力量,讓你見證機(jī)制的魅力!悟之初,為破局而生!

 

企業(yè)發(fā)展方向

    你對自己企業(yè)發(fā)展的方向明確嗎?路徑清晰嗎?對未來的信心堅定嗎?如果你的答案都是否定的,那員工會有干勁和凝聚力嗎?這是管理能解決的問題嗎?是激勵能解決的問題嗎?

新時代的思維    

    柴靜讓我們知道穹頂之下有一種霧霾在侵蝕著我們的肉體,威脅著我們的生命;你可知道時代變革之中有一種習(xí)慣在固化著我們的思維,吞噬著我們企業(yè)的未來?

    只有擊碎你固有的思維束縛,打破你原有的行為模式,才能重獲新生,與時俱進(jìn)。

組織的力量

    一個員工可以和公司的任何人做對抗,甚至可以和老板對著干,但他不敢跟組織作對,因為他怕眾叛親離。有核心組織在一切都在,沒有核心組織一切都將消失。一個企業(yè)的強大,是一個核心組織把企業(yè)撐大的,沒有核心組織,企業(yè)越大越飄,隨時都有可能散去。你有沒有和你一條心,一條道,打不散,擊不亂的核心組織?

機(jī)制的魅力

    如何用分使團(tuán)體產(chǎn)生動斗志,如何用合使企業(yè)強大?如何用分使個人產(chǎn)生能量,如何用合產(chǎn)生集體合力?分分合合,合合分分,分中有合,合中有分。強大的團(tuán)隊有所控制,弱小的個人有所提升,盡顯分合智慧!

他講自己所行,行自己所講;

他用幽默打開心扉,注入新的理念,生發(fā)新的精神;

他用生命體悟智慧,用智慧托起眾人的傳播者。

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