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廖忠于:高效溝通技巧
2016-01-20 4647
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? 熟悉高效溝通的步驟 ? 有效利用肢體語言,提高溝通能力 ? 掌握人際風(fēng)格溝通技巧 ? 提高與上司的溝通質(zhì)量 ? 改善與下屬的溝通方法 ?
內(nèi)容

《知人知心的溝通技巧》

【課程背景】

無論對于一個企業(yè)還是對于個人來說,提升溝通技巧是企業(yè)和個人發(fā)展中一個重要的核心競爭力。溝通是企業(yè)管理中解決一切矛盾和糾紛的重要途徑,善于協(xié)調(diào)和溝通是現(xiàn)代成功人士的重要標(biāo)志之一。因此,溝通已經(jīng)變成現(xiàn)代人必備的技能。

在企業(yè)里,離開溝通的平臺,管理將成為無根之木、無源之水。部門之間矛盾重重,同事共事風(fēng)格格格不入,上下級缺乏有效溝通。因此,在管理人的過程中,需要借助溝通的技巧,化解不同的見解與意見,建立共識。一個職業(yè)人士成功的因素75%靠溝通,25%靠天才和能力。本課程以引導(dǎo)教學(xué)為主,讓學(xué)員真正把握溝通的精髓,在“聽、說、看、動、記”身體力行的參與中頓悟所學(xué),逐步形成高效的技能,提升溝通能力與人際魅力,使您在工作、生活中游刃有余。

【授課方式】

內(nèi)容講授,小組討論;錄像觀摩,故事分享;角色扮演,案例分析;啟發(fā)式、互動式教學(xué)。
【授課時間】1-2天

【課程目標(biāo)】

? 熟悉高效溝通的步驟

? 有效利用肢體語言,提高溝通能力

? 掌握人際風(fēng)格溝通技巧

? 提高與上司的溝通質(zhì)量

? 改善與下屬的溝通方法

? 通過溝通改善與其它部門的工作關(guān)系

? 通過高效溝通贏得客戶

【課程大綱】

第一講 高效溝通的基本認(rèn)知

一、認(rèn)識溝通

1、游戲引入:團(tuán)隊(duì)溝通

2、溝通的作用

3、什么是溝通?

小組討論:思考、提問、總結(jié)、分享

4、自我測試:溝通能力的測試

案例分析:奧康集團(tuán)之痛

二、溝通的目的

1、描述事物

2、傳達(dá)情感

3、建立關(guān)系

4、達(dá)成共識

5、采取行動

 

第二講 高效暢通的溝通技巧

一、高效溝通的關(guān)鍵

1、及時準(zhǔn)確

2、順應(yīng)人性

3、建立關(guān)系

4、樂于聆聽

5、善于表達(dá)

6、積極跟蹤

二、溝通的重要要素:

1、微笑訓(xùn)練

2、聆聽訓(xùn)練

3、提問訓(xùn)練

4、贊美訓(xùn)練

5、認(rèn)同訓(xùn)練

6、關(guān)心訓(xùn)練

7、引導(dǎo)訓(xùn)練

三、高效溝通的組合應(yīng)用

1、問——怎么問?

封閉式問題

開放式問題

互動游戲:問的技巧練習(xí)

2、聽--怎么聽?

1)多聽少說的好處

2)多說少聽的危害

3)常見的聆聽類型

4)為什么我們不能更好地聆聽?

5) 傾聽能力的自我測試

6)克服不良的聆聽習(xí)慣

7)聆聽的技巧

故事分享:弦外之音小例子

案例分析:我是一只小小鳥

3、看--怎么看?

察顏觀色,洞察心靈

觀察的技巧

消極的身體語言

積極的身體語言

4、說--怎么說?

1)說話的原則

2)言辭準(zhǔn)確恰當(dāng)

3)多用簡短的詞語

4)多用正面的字眼,積極的語言表達(dá)效果

5)與對方語言同步調(diào):語速,語調(diào)、語音大小

6)使用對方易懂的語言

案例:林肯著名的葛底斯堡演講詞

小組討論、情景模擬

四、人際風(fēng)格溝通技巧

1)分析型

2)支配型

3)表達(dá)型

4)和藹型

互動啟發(fā):與智者言……與博者言……與辯者言……

五、有效溝通“兵法”

幫對方脫下鎧甲

請坐上座,請喝好茶

面子給你,里子給我

故事分享:溝通無定法,掌握人性,把握人性,就可不“溝”自“通”

第三講 團(tuán)隊(duì)跨部門溝通——有效執(zhí)行之保障

一、與上級的有效溝通

1、理清角色關(guān)系

2、向上司請示匯報工作的程序要點(diǎn)

3、向上匯報的方法

5、取得上級信任的溝通方式

6、案例分析:A集團(tuán)王主管的疑問

二、與下級的有效溝通

1、與下級溝通常見障礙

2、如何下達(dá)工作指令

3、贊揚(yáng)與批評下屬的技巧 -有效的激勵

4、面對面的溝通

三、與同事的有效溝通

1、與同事溝通的原則

2、建立情感賬戶

3、交情與工作效率的關(guān)系

4、取得良好關(guān)系的溝通方法

5、如何做好跨部門溝通協(xié)作

四、跨部門溝通技巧(錄像觀摩、分組討論)

1、尊重欣賞

2、換位思考

3、全局思維

4、知己知彼

5、律己寬人

五、與客戶的有效溝通

1、客戶抱怨的原因

2、消除客戶異議的應(yīng)對技巧

3、有助于建立客戶忠誠度的溝通方法

 

第四講 溝通實(shí)戰(zhàn)演練與改善計(jì)劃

1、溝通實(shí)戰(zhàn)演練

2、溝通改善計(jì)劃

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