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木易:《鏡像培訓(xùn)系統(tǒng)》
2016-01-20 5359
對(duì)象
老板+高管+核心員工
目的
企業(yè)系統(tǒng)提升
內(nèi)容

《鏡像培訓(xùn)系統(tǒng)》

大道至簡(jiǎn),以道引術(shù)透析經(jīng)營的本質(zhì)!

以術(shù)悟道經(jīng)營人心,讀懂人性,

知行合一,自動(dòng)自發(fā)。

【服務(wù)】

定制化培訓(xùn)(定制化課程)

實(shí)效工具(分階段化付費(fèi))

一切結(jié)果說話(落地)

第一階段:

根據(jù)工作環(huán)境:分析工作主要能力項(xiàng)(工作能力、個(gè)人能力)

                            分析次要能力項(xiàng)(工作能力、個(gè)人能力)
                            分析企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展能力項(xiàng)(關(guān)鍵能力)

第二階段:

提煉能力項(xiàng)         主動(dòng)意識(shí)到自身團(tuán)隊(duì)問題
進(jìn)行鏡像設(shè)計(jì): 對(duì)能力項(xiàng)有強(qiáng)烈的改變意愿
                             自己制定改變行動(dòng)方案


第三階段:

鏡像改變提升           制定學(xué)習(xí)路徑圖(工具方法)
(績(jī)效,落地) :   運(yùn)用行動(dòng)學(xué)習(xí)形式(小團(tuán)隊(duì))
                                   運(yùn)用教練技術(shù)(個(gè)人)

                                   運(yùn)用體驗(yàn)式學(xué)習(xí)鏡像學(xué)習(xí)(團(tuán)隊(duì))

     

                                      木易老師堅(jiān)信——因?yàn)?/span>專注所以結(jié)果不一樣?。?!


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