歷時13年，重磅打造，專為企業(yè)新員工量身設計的“助跑新人·共同成長”訓練營。采用目前世界上最先進的體驗式教學方法，并引入軍事化管理模式，倡導在做中學，提倡快樂的學習體驗。通過體驗模擬生活、工作中的一些情境而精心設計的項目，讓學員在參于項目的過程中感受、感知、以及感悟到自身的行為常態(tài)，通過培訓師專業(yè)的引導，找出問題之所在，協(xié)助實現(xiàn)組織績效的最大化，并使學員達到“磨練意志、突破自我、提高認知、熔煉團體”的培訓目的。