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拿地風(fēng)險(xiǎn)講師課程
賈富春
勞動(dòng)合同修改暨訂制的法律風(fēng)險(xiǎn)與技巧
人力資源
課程背景：勞動(dòng)合同是用人單位與勞動(dòng)者雙方之間勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)的約定，通過勞動(dòng)合同的內(nèi)容設(shè)計(jì)，可以完善企業(yè)的管理手段，強(qiáng)化對(duì)員工的管理。但遺憾的是，在勞動(dòng)行政部門推行格
賈富春
員工招聘、入職及試用期管理的風(fēng)險(xiǎn)暨應(yīng)對(duì)
人力資源
課程提綱： （由于涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)，課程提綱簡要描述，請(qǐng)見諒！可來電咨詢課程的具體內(nèi)容。） 一、企業(yè)招聘員工的風(fēng)險(xiǎn)及應(yīng)對(duì) 1、招聘員工過程中的法律風(fēng)險(xiǎn)解析； 2、招聘
賈富春
跳槽與離職管理的風(fēng)險(xiǎn)及應(yīng)對(duì)
人力資源
課程背景：生命在于運(yùn)動(dòng)，升值加薪在于跳槽！每一個(gè)職場人士已經(jīng)深喑此道，在跳槽中實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的提高。但跳槽對(duì)于企業(yè)來說是一面雙刃劍，一方面員工跳槽意味著人才的流失；
欒慶忠
《建筑房地產(chǎn)企業(yè)增值稅發(fā)票稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理》
增值稅發(fā)票
稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理
大綱： 一、構(gòu)建正確的稅務(wù)思維，復(fù)雜問題簡單化 欒老師用豐富的案例讓你知道什么是稅務(wù)思維，怎樣高效學(xué)習(xí)稅務(wù)實(shí)戰(zhàn)，怎樣在沒有“明確文件”下準(zhǔn)確“預(yù)測(cè)”政策，怎樣識(shí)別
欒慶忠
《建筑業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范與稅務(wù)籌劃》
稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
防范
籌劃
一、構(gòu)建正確的稅務(wù)思維，復(fù)雜問題簡單化 欒老師用豐富的案例讓你知道什么是稅務(wù)思維，怎樣高效學(xué)習(xí)稅務(wù)實(shí)戰(zhàn)，怎樣在沒有“明確文件”下準(zhǔn)確“預(yù)測(cè)”政策，怎樣識(shí)別稅務(wù)謠言
許愿
許愿老師的《“社保入稅”合規(guī)管理與靈活用工籌劃人力風(fēng)險(xiǎn)防范》課程課綱
社保入稅
風(fēng)險(xiǎn)防范
【課程大綱】： 引子： “個(gè)稅降&社保增”是什么 第一章 “社保入稅”企業(yè)合規(guī)管理與成本管理暨籌劃 第一節(jié) 企業(yè)已進(jìn)入“四全四環(huán)”的時(shí)代風(fēng)險(xiǎn)解析 一、四全
許愿
許愿老師的《大型集團(tuán)企業(yè)收并購實(shí)務(wù)操作與風(fēng)險(xiǎn)防控暨稅務(wù)籌劃》課程課綱
企業(yè)收并購
【課程大綱】： 引子（案例） 第一章 戰(zhàn)略指導(dǎo)的企業(yè)資本運(yùn)作暨并購方式方法 第一節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略指導(dǎo)下資本運(yùn)作暨并購分類與方式 一、現(xiàn)代企業(yè)產(chǎn)品&資產(chǎn)&
許愿
許愿老師的《上市企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析與財(cái)務(wù)報(bào)告編制實(shí)務(wù)暨風(fēng)險(xiǎn)解析》課程課綱
財(cái)務(wù)報(bào)表
風(fēng)險(xiǎn)解析
【課程大綱】： 引子（含案例） 第一節(jié) 上市企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的要點(diǎn)與方法掌握 一、上市企業(yè)三大財(cái)務(wù)報(bào)表與精髓把握 二、上市企業(yè)高管為何要看懂財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)字 三、上市
許愿
許愿老師的《大數(shù)據(jù)&區(qū)塊鏈在金融創(chuàng)新中的應(yīng)用實(shí)務(wù)暨風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避》課程課綱
金融
大數(shù)據(jù)
【課程大綱】： 引子： 第一節(jié) 解密你所不知道的神秘區(qū)塊鏈 一、區(qū)塊鏈自帶哪些比特幣基因 二、區(qū)塊鏈的3個(gè)進(jìn)階階段是什么 三、解析區(qū)塊鏈的4種技術(shù)創(chuàng)新 四、區(qū)塊鏈
許愿
許愿老師的《企業(yè)股權(quán)激勵(lì)實(shí)施問題與處理實(shí)務(wù)暨風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)》課程課綱
股權(quán)激勵(lì)
風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)
【課程大綱】： 引子（含案例） 第一節(jié) 企業(yè)實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的八大誤區(qū)與案例剖析 誤區(qū)一、認(rèn)為股權(quán)激勵(lì)就是股票期權(quán)激勵(lì) 誤區(qū)二、認(rèn)為股票期權(quán)計(jì)劃適用于任何行業(yè) 誤區(qū)三
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