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肖旭東
怎樣建立一個(gè)優(yōu)秀的財(cái)務(wù)部
培訓(xùn)管理
現(xiàn)代競(jìng)爭(zhēng),團(tuán)隊(duì)制勝!要想做好財(cái)務(wù),必須建立優(yōu)秀的財(cái)務(wù)部門!怎么辦?怎么建?您是否感到茫然不知所措,或者還在苦苦找尋其中的秘訣?課程開發(fā): cfoteam課程開發(fā)團(tuán)
孫平
全景實(shí)戰(zhàn)特訓(xùn)營(yíng)首家內(nèi)訓(xùn)定制系統(tǒng)
培訓(xùn)管理
你還只是停留在大課堂聽講嗎? 你還只是對(duì)著視頻光盤做筆記嗎? 你還只是追趕熱鬧式坐而論道嗎? 沒有立體領(lǐng)悟,學(xué)過(guò)不等于學(xué)到! 沒有實(shí)際應(yīng)用,學(xué)到不等于得到! 沒有效
趙繼紅
ISO管理代表及體系推行專員培訓(xùn)
培訓(xùn)管理
【課程大綱】 一、ISO管理代表、推行專員的基礎(chǔ)知識(shí)部分: 1、ISO9001、ISO/TS16949標(biāo)準(zhǔn)要求; 2、ISO14001、OHSAS18000標(biāo)準(zhǔn)要求
杜映梅
職業(yè)生涯規(guī)劃
培訓(xùn)管理
一、培訓(xùn)目標(biāo) 通過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn),讓學(xué)員明確自身定位、改善焦灼心態(tài)、確立未來(lái)的發(fā)展方向; 結(jié)合所在企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展,有效提升個(gè)人效能,拓
張巖
課 程:目標(biāo)與績(jī)效管理
培訓(xùn)管理
【課程時(shí)長(zhǎng)】:2天 【課程大綱】: n 為什么要實(shí)施標(biāo)管理 Ø 什么是目標(biāo)管理 Ø 目標(biāo)管理與績(jī)效管理的關(guān)系 Ø 績(jī)效管理
趙繼紅
如何成為一名優(yōu)秀員工課程大綱
培訓(xùn)管理
第一章 作為一名員工要有敬業(yè)精神 1. 敬業(yè)如敬生命 2. 敬業(yè)是公司發(fā)展的要求 3. 釘好一枚紐扣 4. 工作要做到位 5. 要做就做最好 6. 薪水不是最重要的
華平生
《柜臺(tái)服務(wù)禮儀》 《客戶服務(wù)技巧》
培訓(xùn)管理
《柜臺(tái)服務(wù)禮儀》 《客戶服務(wù)技巧》 (上海溝通訓(xùn)練專家與禮儀培訓(xùn)師華英雄為您打造魅力人生) 激烈的競(jìng)爭(zhēng)和行業(yè)思維的轉(zhuǎn)變,帶來(lái)了一系列的變革,包括產(chǎn)品的變革、營(yíng)銷的變
趙繼紅
銀行系統(tǒng)新員工入職培訓(xùn)大綱
培訓(xùn)管理
前言 贏在起點(diǎn) 第一章 方向比努力重要 第一節(jié) 一叧小狗也有目標(biāo) 有目標(biāo)才會(huì)有作為 有目標(biāo)才會(huì)有結(jié)果 有目標(biāo)才會(huì)有勱力 第二節(jié) 來(lái)到生命的終點(diǎn) 如何填寫人生的括號(hào)
劉武
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理
培訓(xùn)管理
一、團(tuán)隊(duì)概述 1、團(tuán)隊(duì)普及的原因 A、 日本經(jīng)濟(jì)奇跡的啟迪 B、 團(tuán)隊(duì)組織的機(jī)能 團(tuán)隊(duì)建設(shè)實(shí)例:傾訴“我們“經(jīng)歷克林頓內(nèi)閣的團(tuán)隊(duì)建設(shè) 2、團(tuán)隊(duì)基本分析 A、團(tuán)隊(duì)的概
馬瑜波
【
培訓(xùn)管理
系列】培訓(xùn)需求調(diào)查分析和效果
培訓(xùn)管理
課時(shí):6H 1、培訓(xùn)需求分析職能定位; 2、培訓(xùn)專業(yè)人士的角色及定位; 3、培訓(xùn)需求分析與決策8大步驟; 4、有效的培訓(xùn)需求分析方法; 5、員工培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
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