<dl id="ol4dn"><cite id="ol4dn"></cite></dl>
<sup id="ol4dn"><menu id="ol4dn"></menu></sup>
<span id="ol4dn"><del id="ol4dn"><p id="ol4dn"></p></del></span>
<span id="ol4dn"></span>
首頁(yè)
講師
講師視頻
講師課程
授課見(jiàn)證
培訓(xùn)需求
行業(yè)資訊
登錄
|
免費(fèi)注冊(cè)
講師
視頻
課程
授課見(jiàn)證
需求
搜 索
熱門(mén)搜索：
互聯(lián)網(wǎng)
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
中層管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
TTT
經(jīng)銷(xiāo)商管理
銷(xiāo)售技巧
易經(jīng)風(fēng)水
發(fā)布培訓(xùn)需求
或
找官方推薦
講師
視頻
課程
授課見(jiàn)證
需求
搜 索
熱門(mén)搜索：
互聯(lián)網(wǎng)
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
中層管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
TTT
經(jīng)銷(xiāo)商管理
銷(xiāo)售技巧
易經(jīng)風(fēng)水
發(fā)布培訓(xùn)需求
或
找官方推薦
共為您尋找到
173
篇講師授課見(jiàn)證
默認(rèn)排序
瀏覽數(shù)
發(fā)表時(shí)間
8090講師授課見(jiàn)證
張高睿
8090
后員工管理教練張高睿分享80, 90后領(lǐng)導(dǎo)模式轉(zhuǎn)變——做管理不是當(dāng)“管家”
教練技術(shù)
8090
后員工管理教練張高睿分享基于企業(yè)不斷發(fā)展的需要，管理者已經(jīng)不可能事必躬親，而且員工的‘責(zé)任和權(quán)力之間的關(guān)系也應(yīng)隨著事業(yè)的發(fā)展重新進(jìn)行定位。大膽給部下尤其是年
張顧嚴(yán)
張顧嚴(yán) 領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn) 情商管理 執(zhí)行力 溝通
8090
管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
客戶：張顧嚴(yán) 領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn) 情商管理 執(zhí)行力 溝通
8090
管理 地點(diǎn)：上海市 - 上海 時(shí)間：2015/4/17 0:00:00 張顧嚴(yán) 領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn) 情商管理 執(zhí)行
張高睿
8090
后員工管理教練張高睿分享對(duì)待80,90后——讓尊重?zé)o處不在
教練技術(shù)
8090
后員工管理教練張高睿分享很多企業(yè)管理者抱怨：“真搞不懂80\ 90后的員工怎么回事？我們對(duì)他們已經(jīng)夠忍讓的了！對(duì)他們好也不是，壞也不是！他們的要求五花八門(mén)，
張高睿
8090
后員工管理教練張高睿分享用真情實(shí)感與員工交流
教練技術(shù)
8090
后員工管理教練張高睿分享恰當(dāng)?shù)年P(guān)懷可以留住許多用金錢(qián)、權(quán)力等留不住的員工，80, 90后員工工作壓力、生活壓力比較大，作為企業(yè)管理者，關(guān)心員工其實(shí)最終是在
邱柏森
邱柏森老師為云南白藥《
8090
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)》培訓(xùn)圓滿結(jié)束
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
邱柏森老師為云南白藥《
8090
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)》培訓(xùn)圓滿結(jié)束 2014年8月18日，邱柏森老師受云南白藥邀請(qǐng)，為60名省級(jí)區(qū)域經(jīng)理進(jìn)行了為期一天的《80.90團(tuán)隊(duì)建設(shè)
張高睿
8090
后員工管理教練張高睿分享如何在80、90后面前建立威信
教練技術(shù)
8090
后員工管理教練張高睿分享在80、90后員工心目中，那些只會(huì)耍威風(fēng)，毫無(wú)威信的管理者是無(wú)法得到他們認(rèn)同的。管理者如何樹(shù)立自己的威信呢？其實(shí)，管理者的威信來(lái)源
周得良
佛山富維江森后
8090
后之核心管理技能和領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練
領(lǐng)導(dǎo)力
客戶：長(zhǎng)春一汽富維江森自控汽車(chē)金屬零部件有限公司 地點(diǎn)：廣東省 - 佛山 時(shí)間：2014/10/25 0:00:00 2014年10月25-26日佛山富維江森后80
張梓軒
張梓軒老師：《
8090
新生代員工管理沙盤(pán)模擬》
人力資源
領(lǐng)導(dǎo)力
張梓軒老師講授：《
8090
新生代員工管理沙盤(pán)模擬》 2019年9月3日 《
8090
新生代員工管理沙盤(pán)模擬》 珀萊雅化妝品股份有限公司 有效授權(quán)可以讓員工獲得被尊重
廖志偉
土巴兔簽約汪涵做代言 要勾搭
8090
年輕人
互聯(lián)網(wǎng)+
??新浪微博:@電商培訓(xùn)師廖志偉更多精彩內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注微信公眾號(hào)：jackielzw7月25日消息，億邦動(dòng)力網(wǎng)日前獲悉，家裝O2O公司土巴兔宣布了品牌全新的形象代言人—
張高睿
8090
后員工管理教練張高睿分享領(lǐng)導(dǎo)80, 90后要善于傾聽(tīng)他們的心聲
教練技術(shù)
現(xiàn)代的領(lǐng)導(dǎo)觀更強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)者傾聽(tīng)的重要性。傾聽(tīng)在現(xiàn)代管理中起著很重要的作用，第一，可以給人留下深藏不露、穩(wěn)重含蓄和較為權(quán)威的印象；第二，通過(guò)傾聽(tīng)可以充分了解員工，掌握
上一頁(yè)
1
...
13
14
15
16
17
...
下一頁(yè)
共 18 頁(yè)
相關(guān)搜索：
8090講師授課見(jiàn)證
|
8090培訓(xùn)師授課見(jiàn)證
|
8090培訓(xùn)講師授課見(jiàn)證
客服熱線
400-600-9086
工作日 9:00-18:00
簡(jiǎn)介
關(guān)于我們
聯(lián)系我們
匯款方式
法律聲明
幫助
意見(jiàn)反饋
講師指數(shù)
證書(shū)查詢
網(wǎng)站地圖
共贏
客戶見(jiàn)證
友情鏈接
站點(diǎn)新聞
推廣服務(wù)
分站招商
導(dǎo)航
講師風(fēng)云榜2020
講師風(fēng)云榜2019
講師風(fēng)云榜2018
講師風(fēng)云榜2017
講師風(fēng)云榜2016
講師鮮花特權(quán)
講師網(wǎng)官微
找講師小程序
Copyright©2008-2025 版權(quán)所有
浙ICP備06026258號(hào)-1
浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào)
杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) www.3969a.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢(qián)
講師網(wǎng)常年法律顧問(wèn)：浙江麥迪律師事務(wù)所
梁俊景
律師 李小平律師
浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào)
杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
