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蓋烈夫

蓋烈夫《性格比能力更重要》2蓋烈夫

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團隊建設
《性格比能力更重要》2蓋烈夫 1、人生沒有所有權，只有生命的使用權。人生最大的價值就是懂得付出。被人需要的感覺才是人生最大的快樂。 2、人生真正的價值不在人生的舞臺

蓋烈夫蓋烈夫：到底用什么水來煮青蛙？

蓋烈夫蓋烈夫：“四馬喻”和“四種人”

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培訓管理
蓋烈夫：“四馬喻”和“四種人” 很久以前，我曾聽到過一段在佛教中有一種叫“四馬喻”的說法。覺得用于《企業(yè)用才之道》培訓課中很適合，所以便整理出來，以饗網(wǎng)友。所謂“

蓋烈夫蓋烈夫答：我用什么方法才能懲治他們??？

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團隊建設
有咨詢者問：我管理的策劃部門，下屬對我不服，尤其有2個是老板的親戚，一直中傷我，我用什么方法才能懲治他們??？蓋烈夫答：一、下屬不服決不能“懲治”。懲治的結果只

蓋烈夫《授權的科學與藝術》5蓋烈夫

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領導力
《授權的科學與藝術》5蓋烈夫五、下屬在工作中最大的難題是什么職業(yè)經(jīng)理在企業(yè)中，人人都有兩個角色：一是領導他人，二是被他人領導。這種雙重角色使職業(yè)經(jīng)理在工作中經(jīng)常遇到

蓋烈夫蓋烈夫：成才與成功的“載體”

蓋烈夫蓋烈夫：要“狼性”還是要“人性”？

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企業(yè)文化
蓋烈夫：要“狼性”還是要“人性”？我出生在山區(qū)，從小就經(jīng)常聽到大人們講述狼的故事，也多次見到過狼，而且還抱過狼崽子回家，媽媽說：“趕快把這狼崽子放回山里，當心狼媽

蓋烈夫蓋烈夫：笑的內(nèi)涵和哲學

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職業(yè)素養(yǎng)
蓋烈夫：笑的內(nèi)涵和哲學人際交往需要真誠和尊重，然而，在交往中您是否注意到有一個動作是和諧與融洽的靈魂？您是否體驗到了這個動作的魅力所在？您是否感受到了這個動作的巨

蓋烈夫蓋烈夫：創(chuàng)新管理系列之一

蓋烈夫蓋烈夫：創(chuàng)新管理系列之五

蓋烈夫講師授課見證

蓋烈夫培訓師授課見證

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