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公司治理講師課程
王博
企業(yè)組織診斷與解決建議
領(lǐng)導(dǎo)力
戰(zhàn)略管理
公司治理
薪酬管理
績(jī)效管理
通過(guò)4天3晚的深入溝通與分析，幫助企業(yè)迅速找到自身的關(guān)鍵問(wèn)題和原因，并輔導(dǎo)企業(yè)核心人員研討、交流、深入思考，找到企業(yè)問(wèn)題的應(yīng)對(duì)策略。 我們相信，企業(yè)再大、問(wèn)題再多
王博
企業(yè)管理者的覺(jué)察力提升
中層管理
營(yíng)銷管理
公司治理
教練技術(shù)
培訓(xùn)管理
幫助企業(yè)系統(tǒng)梳理組織架構(gòu)、流程、制度，全面提升企業(yè)的組織競(jìng)爭(zhēng)力。提升個(gè)人業(yè)務(wù)能力和工作態(tài)度，讓有限的資源發(fā)揮更高效的價(jià)值。 針對(duì)中小企業(yè)的戰(zhàn)略策劃、目標(biāo)與工作計(jì)劃
高鵬鶴
《硬核科技企業(yè)的資本春天——科創(chuàng)板首次公開發(fā)行上市IPO前籌劃與操作實(shí)務(wù)案例分析》
投融資
資本運(yùn)作
新三板
戰(zhàn)略管理
公司治理
投資銀行家高鵬鶴主講 【課程背景】 科創(chuàng)板為科技創(chuàng)新型企業(yè)發(fā)展提供了新的融資平臺(tái)，截至2022年6月13日，科創(chuàng)板已有428家上市公司，累計(jì)IPO募集資金約611
劉東升
ISO37301:2021合規(guī)管理標(biāo)準(zhǔn)理解與應(yīng)用培訓(xùn)
公司治理
集團(tuán)管控
中層管理
課程核心內(nèi)容： 企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展過(guò)程中，合規(guī)管理既是國(guó)家與政府賦予企業(yè)的責(zé)任，也是企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任與價(jià)值的必然選擇，只有合法合規(guī)的良性經(jīng)營(yíng)，企業(yè)才可穩(wěn)定、成就的生存與
余君
中小企業(yè)如何締造價(jià)值體系
企業(yè)家
公司治理
戰(zhàn)略管理
績(jī)效管理
亦稱謂“價(jià)值倍增系統(tǒng)”是為中小企業(yè)發(fā)展量身定制的，眾多企業(yè)發(fā)展由于缺乏系統(tǒng)思維導(dǎo)致“頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳”現(xiàn)象普遍，老師致力于從系統(tǒng)上為企業(yè)解決發(fā)展中問(wèn)題，并實(shí)現(xiàn)價(jià)
張珂歆
《高效組織力》-讓文化內(nèi)化于心、外顯于形
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
領(lǐng)導(dǎo)力
企業(yè)家
公司治理
沙盤模擬
【課程目標(biāo)】落地管理者4項(xiàng)責(zé)任 【課程內(nèi)容】 第一部分：了解阿里文化內(nèi)功 1.阿里文化的底層邏輯及土壤 阿里三板斧、六脈神劍、九陰真經(jīng)等 2.如何用核心價(jià)值觀引導(dǎo)
大山
2019年智慧停車行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和市場(chǎng)機(jī)遇
領(lǐng)導(dǎo)力
互聯(lián)網(wǎng)+
戰(zhàn)略管理
公司治理
互聯(lián)網(wǎng)
一、課程背景： 停車泊位缺口大 隨著城市機(jī)動(dòng)車保有量急劇增長(zhǎng)，“停車難”已成為困擾城市管理的一個(gè)民生問(wèn)題。2019年上半年，全國(guó)機(jī)動(dòng)車保有量達(dá)3.4億輛，汽車保有
韓雯露
戰(zhàn)略升級(jí)及戰(zhàn)略執(zhí)行力提升
公司治理
戰(zhàn)略執(zhí)行
企業(yè)文化
新消費(fèi)
跨部門溝通
講授課程： 一. 公司戰(zhàn)略升級(jí)及執(zhí)行力提升 1. 戰(zhàn)略分析 2. 戰(zhàn)略定位 3. 精益實(shí)施 4. 戰(zhàn)略復(fù)盤 5. 資本視角戰(zhàn)略升級(jí) 二.
公司治理
與頂層設(shè)計(jì) 1.
周建
2022周建《企業(yè)文化工作者核心技能提升》實(shí)操培訓(xùn)課程
領(lǐng)導(dǎo)力
戰(zhàn)略管理
企業(yè)文化
公司治理
國(guó)學(xué)文化
（培訓(xùn)時(shí)間：1-2天） ----承載文化職能，貫通企業(yè)理念，助力業(yè)務(wù)成長(zhǎng) ◆ 2009年6月，騰訊企業(yè)文化團(tuán)隊(duì)參加7C企業(yè)文化突破公開課，課后研討優(yōu)化了文化體系及
周建
2022周建《7C企業(yè)文化宣貫與共識(shí)研討》實(shí)操培訓(xùn)課程
領(lǐng)導(dǎo)力
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公司治理
企業(yè)文化
戰(zhàn)略管理
（培訓(xùn)時(shí)間：1-2天） ----升級(jí)文化認(rèn)知，貫徹文化理念，建立文化共識(shí) 【蘊(yùn)價(jià)值于人心，化理念為共識(shí)！】本課程專為解決如下企業(yè)文化管理難題： ◆ 企業(yè)文化在高層
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