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曾供職于多家歐美、亞洲等世界500強(qiáng)外資獨(dú)資企業(yè)，并歷任人力資源總監(jiān)等高管職位，具有20多年的人力資源管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。?曾任多年南開(kāi)大學(xué)、天津大學(xué)MBA面試考

國(guó)家二級(jí)心理咨詢師。精通英語(yǔ)。內(nèi)部員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。熟悉企業(yè)管理及政府管理。課程為交互式學(xué)習(xí)過(guò)程，注重互動(dòng)，能夠調(diào)動(dòng)參訓(xùn)人員積極性。

十五年HR從業(yè)經(jīng)歷，先后經(jīng)歷了外資、臺(tái)資、民企等不同類型的企業(yè)，業(yè)態(tài)涉及人力資源咨詢業(yè)、生產(chǎn)型企業(yè)、服務(wù)型連鎖企業(yè)。曾參與過(guò)美國(guó)著名的翰威特人力資源公司的咨

★管理學(xué)博士后，教授★資深策劃人★中國(guó)民營(yíng)醫(yī)院發(fā)展研究咨詢中心首席顧問(wèn)★中國(guó)知名民營(yíng)醫(yī)院北京新興醫(yī)院首席策劃顧問(wèn)★西革智庫(kù)機(jī)構(gòu)董事兼高級(jí)副總裁★中國(guó)企業(yè)管理