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教練技術(shù)講師視頻
溫明
《商業(yè)模式創(chuàng)新》-溫明教練
教練技術(shù)
資本運作
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金融
股權(quán)激勵
課程目的： 對什么是商業(yè)價值以及商業(yè)價值的核心和演變進行講解，讓學(xué)習(xí)者能清楚了解企業(yè)戰(zhàn)略和商業(yè)模式設(shè)計的邏輯，如何創(chuàng)造價值？如何進一步掌握商業(yè)模式的設(shè)計思維和方
溫明
《績效執(zhí)行與運營系統(tǒng)》-溫明老師
溫明教練
商業(yè)模式創(chuàng)新
商業(yè)模式
團隊管理
教練技術(shù)
資本運作
學(xué)習(xí)收獲： 1）掌握目標(biāo)達成的教練架構(gòu)； 2）掌握業(yè)績提升、成本降低、利潤增加等績效教練方法； 課程特色： 1.課堂案例結(jié)合表格設(shè)計練習(xí)； 2.聚焦績效目標(biāo)達成
丁藝欣
心態(tài)正能量-神奇的動作密碼（丁藝欣）
團隊建設(shè)，心態(tài)，團隊激勵，
教練技術(shù)
團隊正能量——神奇的動作密碼 瞬間獲得正能量，改變心態(tài)和情緒的工具，四類動作密碼實用方法。 培訓(xùn)界脫口秀課程（有效果+有笑果）
趙杰瑞
NLP財富能量幸福人生
教練技術(shù)
金融
領(lǐng)導(dǎo)力
成功勵志
心靈成長
盡管企業(yè)普遍認為溝通能力非常重要，但是美國領(lǐng)導(dǎo)力中心和哈佛商學(xué)院的研究表明：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者最重要同時也是最缺乏的能力之一是有效溝通能力。普遍存在的問題是：70%的管
趙杰瑞
NLP情緒健康管理
教練技術(shù)
健康養(yǎng)生
心態(tài)培訓(xùn)
心靈成長
成功勵志
現(xiàn)在越來越多的企業(yè)認識到，制約企業(yè)發(fā)展的最大瓶頸是：缺乏高素質(zhì)的職業(yè)化員工?？梢哉f企業(yè)核心競爭力的大小在很大程度上取決于員工職業(yè)化程度的高低。就像一場足球比賽，
趙杰瑞
NLP員工勵志冥想
教練技術(shù)
心態(tài)培訓(xùn)
心靈成長
成功勵志
職業(yè)素養(yǎng)
感恩的心詳細介紹————這是整個培訓(xùn)的高潮和收尾，畫龍點睛之筆 1、初雪：建立全新理想的呼吸方式，排除負能量，吸入正能量。 2、神秘園：回憶過去十幾年發(fā)生在自己
趙杰瑞
用思維導(dǎo)圖建立培訓(xùn)小組
教練技術(shù)
TTT
培訓(xùn)師培訓(xùn)
中層管理
培訓(xùn)管理
1. 啟動需求分析利益關(guān)系人及其需求、期望與目標(biāo)需求分析三部曲：干系人分析表（示例） 2. 設(shè)計師資甄選師資飯譜模型師資甄選漏斗模型 3. 實施現(xiàn)場管理跟蹤進展
趙杰瑞
用思維導(dǎo)圖執(zhí)行培訓(xùn)
教練技術(shù)
TTT
培訓(xùn)師培訓(xùn)
中層管理
培訓(xùn)管理
培訓(xùn)執(zhí)行工作前期做哪些計劃？ 前期溝通計劃包含哪些方面？ 如何協(xié)助培訓(xùn)經(jīng)理做好培訓(xùn)前期準(zhǔn)備工作？ 虛擬工作場景幫您學(xué)習(xí)培訓(xùn)執(zhí)行前期計劃溝通工作細節(jié) 本期亮點：
趙杰瑞
NLP彰顯之旅
教練技術(shù)
心態(tài)培訓(xùn)
心靈成長
成功勵志
壓力管理
這是整個培訓(xùn)的高潮和收尾，畫龍點睛之筆 1、初雪：建立全新理想的呼吸方式，排除負能量，吸入正能量。 2、神秘園：回憶過去十幾年發(fā)生在自己身上的事情及其對自己的人
趙杰瑞
用思維導(dǎo)圖做培訓(xùn)資源開發(fā)與管理系統(tǒng)
TTT
培訓(xùn)師培訓(xùn)
培訓(xùn)管理
中層管理
教練技術(shù)
模型：內(nèi)訓(xùn)師團隊建設(shè)三要素 課程 師資 制度 模型：課程體系分類7-2-1模型 分享類：70% 實用類：20% 精品類：10% 模型：內(nèi)訓(xùn)師制度制定原則 內(nèi)訓(xùn)師
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