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國學(xué)經(jīng)濟管理心理大健康與人力資源專家
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蔡闖:人性的力量-自我實現(xiàn)與自我超越
2024-10-03 1151
對象
青年員工
目的
 人性的力量在領(lǐng)導(dǎo)力與團隊建設(shè)中的應(yīng)用
內(nèi)容

人性的力量-自我實現(xiàn)與自我超越課程大綱

第一部分:人性與人格理論基礎(chǔ)1.人格心理學(xué)簡介

· 人格理論的主流觀點和發(fā)展脈絡(luò)

· 人格研究的基本理論

2.經(jīng)典精神分析學(xué)派

· 弗洛伊德的人格理論

· 榮格的人格理論

· 阿德勒的人格理論

3.新精神分析學(xué)派

· 霍尼的人格理論

· 弗洛姆的人格理論

· 沙利文的人格理論

4.行為主義學(xué)派

· 華生的人格理論

· 斯金納的人格理論

5.人本主義學(xué)派

· 馬斯洛的人格理論

· 羅杰斯的人格理論

第二部分:人性的多維視角1.客體關(guān)系理論

· 關(guān)系自我與自我中心人格

2.特質(zhì)理論

· 奧爾波特的特質(zhì)理論

· 卡特爾的特質(zhì)因素論

第三部分:人性的力量在實踐中的應(yīng)用1.人性的力量在教育中的應(yīng)用

· 人性防范型與實現(xiàn)型教育文化

· 人性改造型與發(fā)展型教育文化

2.人性的力量在個人成長中的應(yīng)用

· 自我實現(xiàn)與自我超越

· 人性弱點的克服與核心優(yōu)勢的發(fā)揮

第四部分:人性的力量與社會互動1.人性的力量在人際關(guān)系中的應(yīng)用

· 人性的認(rèn)知成長與情商提升

· 人性在社會互動中的作用與影響

2.人性的力量在職場中的應(yīng)用

· 人性的弱點與職場成功

· 人性的力量在領(lǐng)導(dǎo)力與團隊建設(shè)中的應(yīng)用



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