20年工作經(jīng)驗(yàn)。曾任大型上市集團(tuán)行政、人事負(fù)責(zé)人?，F(xiàn)為企業(yè)培訓(xùn)講師。
在擔(dān)任集團(tuán)行政、人事負(fù)責(zé)人期間，曾經(jīng)成功打造一轉(zhuǎn)型企業(yè)的行政辦公室團(tuán)隊(duì)，并在此期間幫助員工疏導(dǎo)個(gè)人心理壓力和轉(zhuǎn)換工作心態(tài)而提高工作效率。擅長團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工勵(lì)志、心理疏導(dǎo)、部門間溝通。