夜未免，有所思：勸誡老板的兩點(diǎn)，僅作參考。1、關(guān)注你該關(guān)注的剛才一覺醒來看到微信圈里一老板朋友轉(zhuǎn)發(fā)了篇如何成為“優(yōu)秀員工”的帖子，大概的意思是兩兄弟進(jìn)同一家公司，一個(gè)受氣離職了，最終流離失所，一個(gè)堅(jiān)
績效，讓努力成為一種自然！ 引爆杭城-人力資源（HR）-“績效考核”主題講座-2014年3月23日課程效果：績效，讓努力工作成為一種自然！主講老師：金羲遠(yuǎn)簡介 金羲遠(yuǎn)老師是一位專業(yè)從事人力資源和企業(yè)
李亞鵬和王菲離婚了，李亞鵬說：我想要個(gè)家！結(jié)果王菲用行動證明：我想要個(gè)男人養(yǎng)家！結(jié)論：養(yǎng)不起家的男人，不配擁有家！男同胞們，唱起那首歌：男人真命苦，男人當(dāng)自強(qiáng)，今天我不爽，你想怎么樣？...男人哭吧哭
1、學(xué)會讓你的工作被認(rèn)可2、學(xué)會讓你的人品被認(rèn)可3、學(xué)會讓你的規(guī)劃被認(rèn)可開會待續(xù).......
人心難測，這是古話，作為一名HR從業(yè)者，我時(shí)常聽到老板和我抱怨，員工行動力差，執(zhí)行力不強(qiáng)，規(guī)劃好的工作沒有辦法落實(shí)！我再去問員工，員工就會說，老板固執(zhí)，善變，跟不上他的思維腳步！ 其實(shí)我
曾經(jīng)的行業(yè)巨頭，為何倒下??？下面故事值得借鑒:★當(dāng)摩托羅拉還沉醉在V8088的時(shí)候，不知道諾基亞已迎頭趕上；★當(dāng)諾基亞還注重低端機(jī)市場時(shí)，喬布斯的蘋果已經(jīng)潛入，★當(dāng)蘋果成為街機(jī)的時(shí)候，三星已經(jīng)傲視天下
《我 ，是一切的根源》一個(gè)不會游泳的人，老換游泳池是不能解決問題的；一個(gè)不會做事的人，老換工作是解決不了自己的能力的:一個(gè)不懂經(jīng)營愛情的人，老換男女朋友是解決不了問題的：一個(gè)不懂經(jīng)營家庭的人，怎么換愛
引爆杭城-人力資源（HR）-“招聘”主題講座-8月18日夏爽來襲課程效果：教您一套曾在9月招聘淡季，完成單月113人招聘的方法主講老師：金羲遠(yuǎn)簡介金羲遠(yuǎn)老師是一位專業(yè)從事人力資源和企業(yè)管理的培訓(xùn)導(dǎo)師，
三人： 甲5套房，靠收租生活； 乙1套房，上班賺工資； 丙無房，租房，賣菜。 收房產(chǎn)稅： 丙：收死他們 乙：只有一套，我支持 甲：房產(chǎn)稅收1%，房租漲5% 最后房租都漲了，丙不能吃虧，漲菜價(jià)。 乙和甲
1）語文考完了，我哭了。數(shù)學(xué)考完了，我發(fā)現(xiàn)我哭早了。（2）醫(yī)生，我最近睡不著心情壞，吃不下飯，我腫么了? 醫(yī)生問：你今年多大了? 我：15歲。醫(yī)生說：你作業(yè)沒做完吧....（3）從小到大，升旗時(shí)注意力
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